Sök tjänsten som ledande sakkunnig för mångsidiga, självständiga och ansvarsfulla uppgifter vid Rättstjänstverkets centralförvaltning!
Som ledande sakkunnig på kompetens och rekrytering ansvarar du i egenskap av chef för ditt team för utvecklingen av ämbetsverkets kompetens och utbildningsplaneringen. Till uppgiften hör att utreda det årliga utbildningsbehovet, utarbeta en utbildningsplan med budget samt följa upp utbildningens kvalitet. Till uppgiften hör även att rapportera om hur utbildningsplanen framskrider. I arbetsuppgifterna ingår även att identifiera kompetensbehoven och utveckla de pedagogiska färdigheterna. Du ansvarar för planeringen av en enhetlig och högklassig introduktion.
Som ledande sakkunnig ansvarar du också för att utveckla rekryteringsprocessen vid Rättstjänstverket, genomföra rekryteringar, övervaka kvaliteten på rekryteringarna samt utveckla kompetensen för rekrytering.
Som ledande sakkunnig är du chef för de sakkunniga i kompetensutveckling och rekrytering. I den här uppgiften stöder ämbetsverkets ledning och chefer i att uppnå uppsatta mål genom att erbjuda utbildning, introduktion, stöd för kompetensutveckling samt helhetstjänster och utbildningar som motsvarar kompetensbehoven. Som ledande sakkunnig ansvarar du också för både interna och externa samarbetspartner i anslutning till rekrytering av utbildning.
Sök tjänsten som ledande sakkunnig för mångsidiga, självständiga och ansvarsfulla uppgifter vid Rättstjänstverkets centralförvaltning!
Som ledande sakkunnig på kompetens och rekrytering ansvarar du i egenskap av chef för ditt team för utvecklingen av ämbetsverkets kompetens och utbildningsplaneringen.
Som ledande sakkunnig ansvarar du också för att utveckla rekryteringsprocessen vid Rättstjänstverket, genomföra rekryteringar, övervaka kvaliteten på rekryteringarna samt utveckla kompetensen för rekrytering.
Som ledande sakkunnig är du chef för de sakkunniga i kompetensutveckling och rekrytering. I den här uppgiften stöder ämbetsverkets ledning och chefer i att uppnå uppsatta mål genom att erbjuda utbildning, introduktion, stöd för kompetensutveckling samt helhetstjänster och utbildningar som motsvarar kompetensbehoven. Som ledande sakkunnig ansvarar du också för både interna och externa samarbetspartner i anslutning till rekrytering av utbildning.
http://www.oikeuspalveluvirasto.fi/sv/
Behörighetsvillkor som gäller språkkunskaper är goda muntliga och skriftliga kunskaper i finska eller svenska (5 § i statsrådets förordning om Rättstjänstverket 548/2024).
Språkkunskaperna ska i första hand visas på det sätt som anges i statsrådets förordning om bedömning av kunskaper i finska och svenska inom statsförvaltningen (481/2003) (till exempel språkexamina för statsförvaltningen, påvisande av språkkunskaper genom allmänna språkexamina eller påvisande av språkkunskaper i samband med studier).
En lämplig högre högskoleexamen ger de bästa förutsättningarna för att sköta uppgiften framgångsrikt. Uppgiften kräver omfattande och mångsidig arbetserfarenhet av ansvarsfulla uppgifter inom personalförvaltningen. Erfarenhet av att leda förändringsprocesser och framgångsrikt implementera nya rutiner ses som en merit.
Av den sökande förväntar vi oss ett goda kunskaper om statens utnämningsförfarande, kännedom om centrala pedagogiska teorier i anslutning till kompetensutveckling, vision om kompetensutveckling på ämbetsverksnivå samt tidigare erfarenhet av chefsuppgifter.
För uppgiften behövs chefsfärdigheter, ett strategiskt och analytiskt tänkesätt, initiativförmåga och förmåga att fatta självständiga beslut samt utmärkta organisationsfärdigheter. Vi förväntar oss därtill god muntlig och skriftlig uttrycksförmåga samt goda färdigheter i att framträda och samarbeta.
Som merit räknas därtill kännedom om statsförvaltningens praxis inom ledning och styrning samt hantering av olika utbildnings- och faciliteringsmetoder.
Vi förväntar oss utmärkta kunskaper i finska eller svenska. Om den sökande har utmärkta kunskaper i finska räknas goda kunskaper i svenska som en merit. Om den sökande har utmärkta kunskaper i svenska räknas goda kunskaper i finska som en merit. Goda kun-skaper i engelskan ses också som en merit,
Med den sökandes samtycke kan göras en normal säkerhetsutredning av personen som väljs till tjänsten eller uppgiften (säkerhetsutredningslagen 726/2014). Specifikare information om förfarandet och rättigheterna för den som utredningen gäller finns på adressen www.supo.fi/sv/framsida.
Rättstjänstverket
Anu Korpela, ledande sakkunnig
tfn 0295661928 telefontider (21.8. kl.14-15 ja 28.8. kl. 10-11)
anu.korpela@oikeus.fi
Vi vill i första hand ha ansökningarna elektroniskt via Valtiolle.fi. Du kan dock söka denna arbetsplats även genom att skicka din ansökan till registratorskontorets postadress. Både i ansökan och på kuvertet ska du ange ID-numret för uppgiften du söker. Brevet ska vara framme senast då ansökningstiden går ut.
Rättstjänstverkets registratorskontor
PB 600, 00181 Helsingfors
Rättstjänstverket inledde sin verksamhet 1.1.2025. Ämbetsverket kombinerar tjänster inom offentlig rättshjälp, allmän intressebevakning samt ekonomi- och skuldrådgivning under samma tak. Rättstjänstverket är en statlig myndighet som verkar inom justitieministeriets förvaltningsområde. Rättstjänstverket är riksomfattande. Tjänster erbjuds vid 22 rättshjälpsbyråer och 22 intressebevakningsbyråer på det finländska fastlandet samt vid Ålands rättshjälps- och intressebevakningsbyrå. Ämbetsverket har inget huvudkontor och centralförvaltningen är multilokal. Centralförvaltningen sköter centraliserat myndighetens stöd- och förvaltningstjänster samt utvecklar verksamheten vid ämbetsverket. Vid Rättstjänstverket arbetar cirka 1 300 personer.
Vi arbetar för ett rättvist samhälle och rättsskydd. Arbetsuppgifterna är varierande och intressanta och arbetet är självständigt och ansvarsfullt. Vi ordnar utbildning och du kan utveckla din yrkesskicklighet. Möjligheterna att förena arbete och privatliv stöds genom flexibla arbetstider och möjlighet att arbeta på distans.
Orter
Jyväskylä, Tammerfors, Kuopio, Tavastehus, Joensuu, Villmanstrand, Uleåborg, Rovaniemi, Helsingfors
Du kan arbeta vid något av följande verksamhetsställen
Hannikaisenkatu 47
40100 Jyväskylä
Häkiläpolku 1, 2. krs
33100 Tammerfors
Kallanranta 11
70100 Kuopio
Wähäjärvenkatu 6, 1. kerros
13200 Tavastehus
Kauppakatu 20, 3. krs
80100 Joensuu
Villimiehenkatu 2 B
53100 Villmanstrand
Sepänkatu 5
90100 Uleåborg
Ruokasenkatu 4 B
96200 Rovaniemi
Porkalagatan 13 J
00180 Helsingfors
Finland
Övrig information om uppgiften
I vår arbetsgemenskap uppskattas jämställdhet och likabehandling och vi välkomnar sökande av olika kön, i olika ålder och med olika bakgrunder.
Rättstjänstverket är multilokalt och harverksamhetsställen bland annat i Helsingfors, Tavastehus, Joensuu, Jyväskylä, Kuopio, Villmanstrand, Uleåborg, Rovaniemi, Tammerfors, Åbo och Vasa. Sökanden kan framföra önskemål om tjänstgöringsort (verksamhetsställen – Rättstjänstverket). Tjänstgöringsort fastställs av Rättstjänstverkets generaldirektör.
