Tullirikostutkintaosaston tehtävänä on huolehtia tullirikosten esitutkinnasta sekä rikosten estämiseen ja paljastamiseen liittyvästä työstä.

Operatiivinen tullirikostutkinta -yksikkö vastaa Tullin rikostutkinnan ja -tiedustelun operatiivisesta suunnittelusta, toteutuksesta ja johtamisesta, osaltaan rikostutkinnan toiminnan ohjauksesta sekä muista määritellyistä tullirikostutkintaosaston vastuulle kuuluvista erityistehtävistä kuten verkkorikostorjunta.

Tullissa on haettavana

Tullirikostutkintaryhmän ryhmänjohtajan (tulliylitarkastaja) tehtävä (Joensuu)

Viran tehtävät liittyvät vakavan ja ammattimaisen tullirikollisuuden torjuntaan. Viran tehtäviin sisältyy tutkintaryhmän operatiivisen toiminnan johtaminen ja suunnittelu sekä toimintamenetelmien kehittäminen tutkinnanjohtajan alaisuudessa. Tehtävään voi sisältyä myös hallinnollista esihenkilötyötä.

Valittavalta henkilöltä edellytetään Tullin hallinnosta annetun asetuksen (1061/2012) 5 §:n mukaista suomen kielen hyvää suullista ja kirjallista taitoa sekä ruotsin kielen tyydyttävää suullista ja kirjallista taitoa.

Virkaan nimitettävän tulee olla Suomen kansalainen (VirkamL 7 §).

• Tullin ammatillista peruskoulutusta sekä tullirikostorjunnan perus- ja jatkokoulutusta tai muuta soveltuvaa ammatillista koulutusta kuten poliisin perustutkintoa
• kokemusta vakavan rikollisuuden torjunnasta sekä kykyä johtaa rikostorjunnan operatiivista kenttätoimintaa
• suunnittelu- ja organisointikykyä sekä oma-aloitteisuutta
• rikostorjunnan tietojärjestelmien tuntemusta
• rikostorjuntaan liittyvien taktisten ja teknisten menetelmien hyvää hallintaa
• hyviä vuorovaikutustaitoja, erityisesti kirjallista ja suullista esitystaitoa
• yhteistyökykyä ja -taitoa toimia sisäisten ja ulkoisten sidosryhmien kanssa sekä valmiutta kansainväliseen viranomaisyhteistyöhön
• riittävää englannin kielen taitoa

Luemme eduksi
• aiemman kokemuksen esihenkilötehtävistä
• tulli- ja verolainsäädännön sekä tullimenettelyiden tuntemuksen

• hyvät mahdollisuudet kouluttautua ja kehittää omaa osaamistasi
• hyvät työterveyspalvelut sekä Epassin henkilöstöedut

Virkaan tai tehtävään valittavasta henkilöstä voidaan tehdä hakijan suostumuksella perusmuotoinen henkilöturvallisuusselvitys (turvallisuusselvityslaki 726/2014). Menettelystä ja selvityksen kohteen oikeuksista löytyy tarkempia tietoja osoitteessa www.supo.fi.

Virkaan tai tehtävään nimittäminen edellyttää, että hakijasta tehdään tämän suostumuksella huumausainetestaus.

Hakuprosessin edetessä hakijoita saatetaan pyytää antamaan terveydestään sellaisia tietoja, joilla on merkitystä tehtävän hoidossa tai osallistumaan asian selvittämiseksi suoritettaviin tarkastuksiin ja tutkimuksiin (valtion virkamieslaki 8 b §).

Lisätietoja tehtävästä antavat Marko Laitinen, p. 040 3327894, ja Petri Kivelä, p. 040 3325631, sähköposti: etunimi.sukunimi(at)tulli.fi

Tullin kirjaamo (kirjaamo@tulli.fi)

PL 512 (käyntiosoite Opastinsilta 12, Helsinki)
00101 Helsinki

Tulli edistää tavarakaupan sujuvuutta ja varmistaa sen oikeellisuuden, tarjoaa asiakaslähtöisiä palveluita sekä suojaa yhteiskuntaa, ympäristöä ja kansalaisia. Tulli kantaa tehokkaasti tullit ja tullin luonteiset maksut, väylämaksut sekä muita maahantuonnin veroja ja maksuja. Tulli laatii viralliset ulkomaankauppatilastot Suomen tuonnista, viennistä ja kauppataseesta. Lisäksi Tullin tehtäviin kuuluvat hiilirajamekanismiin liittyvät viranomaistehtävät.

Tulli on valtiovarainministeriön tulosohjaama virasto, joka toimii yhteistyössä elinkeinoelämän sekä kotimaisten ja ulkomaisten viranomaisten kanssa. Tullin palveluksessa on noin 2000 henkilöä. Suomen tulli on osa Euroopan unionin tullijärjestelmää.

• Lisätietoja: Virkapaikka on Joensuu.
  
  Haastatteluiden suunniteltu ajankohta: 5-12.6.2026.
  
  Arvostamme monimuotoisuutta ja toivomme hakijoiksi eri ikäisiä ja eri sukupuolta olevia henkilöitä sekä kieli-, kulttuuri- tai muihin vähemmistöihin kuuluvia henkilöitä.
  
  Suosittelemme hakemaan tehtävää ensisijaisesti sähköisen järjestelmän kautta.
• Tehtävän taso: Esihenkilötaso
• Etätyö: Ei mahdollisuutta työskennellä etänä
• Virka perustettu: Virka on viraston yhteinen.
• Työaikamuoto: Jaksotyöaika
• Työaikamuodon selite: 114 t 45 min / 3 vk
• Koeaika: Kuusi (6) kuukautta
• Palkkatiedot: Tehtävän palkkaus määräytyy palkkausjärjestelmämme vaativuustason 14 peruspalkkaus 3 025,62 €/kk mukaisesti, jonka lisäksi maksetaan henkilökohtaiseen työsuoritukseen perustuvaa palkanosaa enintään 44 % tehtäväkohtaisesta palkanosasta. Uuden henkilön aloittaessa henkilökohtainen palkanosa on yleensä 8-20 % tehtäväkohtaisesta palkanosasta riippuen valittavan hakijan taustasta. Tällöin palkka on vaativuustasolla vaativuustaso 14 3 267,67 - 3 630,74 €/kk