Korkeakouluharjoittelija vastaa kielenkäytön kysymyksiin puhelimitse ja kirjallisesti. Hän osallistuu myös virkakielenhuollon ja nimistönhuollon tehtäviin, kuten ajankohtaisjuttujen kirjoittamiseen ja sosiaalisen median päivityksiin sekä nimiaineistojen täydentämiseen. Lisäksi harjoittelija osallistuu tarvittaessa kielenhuoltoyksikön muuhunkin työhön. Osa viikoittaisista tehtävistä on sellaisia, joita ei voi tehdä etätyönä.

Opetushallituksen osastona toimivan Kotimaisten kielten keskuksen (Kotus) tehtävänä on edistää suomen ja ruotsin kielen käyttöä yhteiskunnassa tuottamalla ja levittämällä tietoa näistä kielistä ja niiden vaihtelusta. Kotus vastaa kansalliskielten huollosta, neuvonnasta ja sanakirjatyöstä ja tekee näihin liittyvää tutkimusta sekä seuraa kotoperäisten vähemmistökielten käyttöä ja elvytystoimia.

Kotuksen kielenhuoltoyksikön tehtäviin kuuluvat mm. suomen kielen ja sen aseman kehityksen seuraaminen, suomen kielen, viranomaiskielen ja nimistön huolto, kielipolitiikkaan liittyvät tehtävät sekä kielenhuoltoa ja nimistöä käsittelevien julkaisujen ja aineistojen tuottaminen. Yksikössä toimitetaan Kielitoimiston ohjepankkia ja Kielikello-verkkolehteä.

Tehtävään ei ole säädettyjä kelpoisuusvaatimuksia.

Hakijan tulee olla korkeakouluopiskelija. Harjoittelu on tarkoitettu ensisijaisesti henkilölle, joka ei ole aiemmin suorittanut opintoihinsa kuuluvaa korkeakouluharjoittelua. Toivomme hakijoiksi maisterivaiheen suomen kielen pääaineopiskelijoita, jotka ovat suorittaneet suomen kielen aineopinnot ja osan suomen kielen syventävistäkin opinnoista. Toivomme myös kiinnostusta kielenhuoltoon, viranomaiskieleen ja nimistöön, asiakaspalvelutaitoa sekä kykyä puhua ja kirjoittaa kieliasioista yleistajuisesti. Eduksi katsomme valinnaiset tai syventävät opinnot ensisijaisesti kielenhuollosta, kieliopista ja tekstintutkimuksesta, toissijaisesti nimistöstä. Arvostamme myös hyvää opintomenestystä ja hyviä tietoteknisiä taitoja.

Odotamme sinulta hyviä valmiuksia niin itsenäiseen työskentelyyn kuin tiimityöhön sekä hyviä vuorovaikutus- ja yhteistyötaitoja.

Mukavan työyhteisön ja monipuolisten tehtävien lisäksi tarjoamme henkilöstöllemme
• liukuvan työajan ja mahdollisuuden hybridityöhön
• viihtyisän monitilaympäristön
• mahdollisuuden osaamisen ja ammattitaidon ylläpitämiseen ja kehittämiseen
• lounastuen sekä liikunta-, kulttuuri-, hyvinvointi- ja työmatkaedun
• kattavan työterveyshuollon.

Tarjoamme kannustavan työyhteisön sekä tehtäviä, joissa pääset kehittämään osaamistasi. Saat monipuolista kokemusta kielenhuoltotyöstä ja voit soveltaa opinnoista saamiasi tietoja ja taitoja käytäntöön. Työpaikka sijaitsee Helsingin Hakaniemessä lähellä kaupungin keskustaa.

Yksikön päällikkö Salli Kankaanpää
puh. 0295 331 025
salli.kankaanpaa@oph.fi

Opetushallituksen kirjaamo

PL 380
00531 Helsinki

Opetushallitus on kansallinen varhaiskasvatuksen, koulutuksen, elinikäisen oppimisen, kielen ja kansainvälistymisen asiantuntija, kehittäjä ja palveluntuottaja. Meillä työskentelee yli 500 asiantuntijaa. Visiomme on, että sivistys toimii merkityksellisen tulevaisuuden perustana. Arvojamme ovat luottamus, avoimuus, kestävyys ja yhdenvertaisuus.

Työnantajana pidämme huolta henkilöstön hyvinvoinnista ja jatkuvasta oppimisesta. Toimimme valmentavan ja oppivan työotteen mukaisesti. Olemme vuorovaikutteinen ja keskusteleva työyhteisö, joka kehittää palvelujaan yhdessä asiakkaiden ja sidosryhmien kanssa.

Arvostamme tasa-arvoa ja yhdenvertaisuutta työyhteisössämme ja toivomme hakijoiksi eri sukupuolta olevia, eri-ikäisiä ja eri taustoista tulevia henkilöitä.

• Lisätietoja: Virkaa hakeneiden nimet ovat julkisia. Hakemukset pyydetään laatimaan suomen tai ruotsin kielellä. Hakemukseen tulee liittää ansioluettelo ja yksityiskohtainen opintosuoritusote.
  
  Valituille pyritään ilmoittamaan valinnasta viimeistään viikolla 12.
• Tehtävän taso: Harjoittelija
• Etätyö: Mahdollisuus työskennellä etänä
• Etätyön kuvaus: Opetushallituksessa puhutaan hybridityöstä. Yksiköissä, projekteissa, tiimeissä, työryhmissä ja vastaavissa käydään keskustelua työskentelymuodoista ja todetaan, milloin edellytetään fyysistä läsnäoloa toimipaikalla. Etä- ja lähityöstä sovittaessa on hyvä ottaa huomioon, että säännöllinen lähityöskentely tukee mm. yhteisöllisyyttä, yhdessä ideointia, verkostoitumista ja uusien työntekijöiden perehdyttämistä. Käytännössä tämä tarkoittaa, että yhdessä sovitaan, milloin ollaan läsnätyössä. Esihenkilön pyynnöstä on velvollisuus saapua työpaikalle eikä kukaan voi olla 100 % etätyössä. Tehtävän luonne edellyttää säännöllisiä lähityöpäiviä toimistollamme.
• Virka perustettu: Virka on viraston yhteinen.
• Määräaikaisuuden peruste: Harjoittelu
• Työaikamuoto: Virastotyöaika
• Työaikamuodon selite: Liukuva työaika
• Koeaika: Harjoittelussa ei ole koeaikaa.
• Palkkatiedot: Harjoittelijoille maksetaan palkkaa 1667,46 e/kk, joka on 80 % vaativuustason 3 tehtäväpalkasta.