Tehtävään kuuluvat ryhmänjohtajan tehtävät, henkilöstöhallinnolliset esimiestehtävät, kenttäjohtajan tehtävät, sekä muut erikseen määrätyt tehtävät.

Erityiset kelpoisuusvaatimukset: Ylikonstaapelin virkaan erityisinä kelpoisuusvaatimuksina on (16.2.2017/105 Asetus poliisin hallinnosta 16§)
a) poliisialipäällystön erikoistumisopintojen suorittaminen, poliisialipäällystötutkinto, poliisipäällystön tutkinnon A-osan suorittaminen, poliisialipäällystön virkatutkinto;
b) poliisin perustutkinnon tai poliisimiehistön virkatutkinnon lisäksi suoritettu korkeakoulututkinto; taikka
c) korkeakoulututkinto ja perehtyneisyys poliisitoimeen;

Virkaan voidaan nimittää valtion virkamieslain (19.8.1994/750) 7 §:n mukaan vain Suomen kansalainen.

Virkamieheksi nimitettävän tulee valtion virkamieslain 8 §:n mukaan olla täyttänyt 18 vuotta.

Kielitaidosta on säädetty valtioneuvoston asetuksella poliisin hallinnosta (158/1996) 16 a §:ssä. Poliisilaitos on kaksikielinen.

Hakijalta odotetaan valmiuksia päivittäisen työn ohjaamiseen ja operatiiviseen johtamiseen, kokemusta kenttätoiminnasta, sitoutumista määriteltyihin tulostavoitteisiin, hyviä vuorovaikutustaitoja, hyviä työyhteisötaitoja, valmiuksia kehittää toimintaa, oma-aloitteisuutta, positiivista asennetta, joustavuutta sekä tutkintaan liittyvien perusasioiden hallintaa.

Hakijalta odotetaan myös valmiuksia valvontatyön johtamiseen ja myönteistä suhtautumista hälytyspartiotoiminnan ohessa tapahtuvan valvontatyön kehittämiseen. Toimintaympäristön tuntemus, tehtävää tukeva ajantasainen koulutus, valmentava työote sekä jo osoitetut esimies- ja henkilöstöjohtamistaidot voidaan katsoa hakijalle eduksi. Tehtävä edellyttää voimassa olevaa yleis- ja kenttäjohtolisenssiä tai valmiutta suorittaa se nopealla aikataululla.

Virkaan tai tehtävään valittavasta henkilöstä voidaan tehdä hakijan suostumuksella perusmuotoinen henkilöturvallisuusselvitys (turvallisuusselvityslaki 726/2014). Menettelystä ja selvityksen kohteen oikeuksista löytyy tarkempia tietoja osoitteessa www.supo.fi.

Turvallisuusselvitys sisältää myös ulkomaansidonnaisuuksien selvittämisen.

Henkilöön kohdennetaan viran tai tehtävän aikana henkilöturvallisuusselvityksen mukaista nuhteettomuusseurantaa.

Hakuprosessin edetessä hakijoita saatetaan pyytää antamaan terveydestään sellaisia tietoja, joilla on merkitystä tehtävän hoidossa tai osallistumaan asian selvittämiseksi suoritettaviin tarkastuksiin ja tutkimuksiin (valtion virkamieslaki 8 b §).

Jussi Päivänsalo
Ylikomisario
p. 0295 438 200

Sami Kari
Komisario
p. 0295 436 339

Länsi-Uudenmaan poliisilaitos, kirjaamo

PL 20
02631 Espoo

Poliisissa eri alojen ammattilaiset tekevät yhteiskunnan turvallisuuteen vaikuttavaa työtä. Monipuolisessa ja laajassa organisaatiossamme on erilaisia työtehtäviä sekä mahdollisuuksia kehittymiseen. Meidän toimintaamme ohjaavat eettiset periaatteet, minkä lisäksi olemme arvojemme mukaisesti oikeudenmukaisia, rohkeita ja aina luotettavia. Jokainen meistä vaikuttaa siihen, että poliisi on kaikkien turvana kaikissa oloissa.

Länsi-Uudenmaan poliisilaitoksen keskuspaikkana toimii Espoon pääpoliisiasema ja muut poliisiasemat ovat Kirkkonummella, Lohjalla ja Raaseporissa. Poliisilaitos on kaksikielinen.

Vastaamme alueellamme yleisen järjestyksen ja turvallisuuden ylläpidosta, rikosten ja häiriöiden ennalta estämisestä sekä rikosten esitutkinnasta ja syyteharkintaan saattamisesta. Tätä työtä meillä tekee noin 600 henkilöä, joista poliiseja on noin 490. Kumppaneitamme ovat alueen kuntien lisäksi mm. Länsi-Uudenmaan pelastuslaitos, Rajavartiolaitos sekä Puolustusvoimat alueellamme sijaitsevine varuskuntineen.

Länsi-Uudenmaan poliisilaitoksen alueella sijaitsee 10 kuntaa Espoosta Hankoon. Suomen toiseksi suurin kaupunki Espoo toimii vilkkaana elinkeinoelämän keskuksena. Poliisilaitoksen alueella on erilaisia liikenteellisiä erityispiirteitä, kuten neljä vilkasta valtaväylää, metro, Raide-Jokeri pikaraitiolinja, maan suurimpia kauppakeskuksia, sekä vastakohtana monipuolinen luonto, merenrantaa ja järviä.

• Lisätietoja: Hakemusasiakirjoista ilmenevän, koulutuksen, työkokemuksen ja muiden seikkojen perusteella valitaan haastateltavat ja todetaan kelpoisuusvaatimukset myös vaaditun kielitaidon osalta. Myöhästyneitä hakemuksia ei voida ottaa huomioon. Hakemuksia ei palauteta.
• Tehtävän taso: Esihenkilötaso
• Etätyö: Ei etätyömahdollisuutta
• Virka perustettu: Virka on viraston yhteinen.
• Määräaikaisuuden peruste: Sijaisuus
• Työaikamuoto: Jaksotyöaika
• Koeaika: Tehtävän täytössä voidaan käyttää koeaikaa, joka on enintään puolet määräaikaisuuden kestosta.
• Palkkatiedot: Tehtävän palkkaus määräytyy poliisin palkkausjärjestelmän vaativuustason 04.06.02 mukaan. 1.10.2026 lukien voimassa olevan VES:n mukaan peruspalkka on 3231,87 €/kk, jonka lisäksi maksetaan henkilökohtaisen työsuorituksen perusteella määräytyvää palkanosaa enintään 32 %, kokemusosaa enintään 14 % ja olosuhdeosaa 2%. Poliisihallinnon ulkopuolelta tulevalla henkilökohtainen suoritusosa on ensin 10 % peruspalkasta ja ensimmäinen suoritusarviointi tehdään 3-6 kk kuluttua aloituksesta.