Toimenkuva ja ryhmä määritellään tarkemmin valittavan henkilön osaamisen ja toiminnallisen tarpeen mukaan. Ryhmä tutkii vakavaa, järjestäytynyttä ja kansainvälistä tietoverkkoihin kohdistuvaa rikollisuutta. Yksikössä käsitellään myös Suomeen saapuvia, tietoverkkoympäristöön liittyviä oikeusapupyyntöjä.

Vaikka tehtävät liittyvät tietoverkkoihin, työ sisältää myös poliisin operatiivista kenttätoimintaa. Tehtäviin sisältyy tietoverkkorikosten esitutkintaa itsenäisesti sekä tutkintaryhmän osana, tarkka toimenkuva räätälöidään kuitenkin hakijan osaamisen ja tutkintaryhmien tarpeen mukaan. Tehtävä sisältää matkustamista noin 10 vrk vuodessa. Yksikössä on osittainen etätyömahdollisuus.

Vanhemman rikoskonstaapelin erityisenä kelpoisuusvaatimuksena on poliisin ammattikorkeakoulututkinto, poliisin perustutkinto tai poliisimiehistön virkatutkinto. Kielitaidon kelpoisuusvaatimuksena on hyvä suomen kielen ja tyydyttävä ruotsin kielen suullinen ja kirjallinen taito. (Asetus poliisin hallinnosta 16 §, 16 a §).
Poliisimiehen virkaan voidaan nimittää vain Suomen kansalainen (Virkamieslaki 7 §).

Parhaat valmiudet tehtävässä menestymiseen antavat ajantasainen kokemus vaativasta rikostutkinnasta, kuten esimerkiksi pitkäkestoisesta tutkinnasta, talousrikostutkinnasta, verkkorikosten tutkinnasta, JR-tutkinnasta tai ATI/RTA -tehtävistä.

Työkokemuksen lisäksi pidämme tärkeänä hakijan palavaa halua kehittyä, oppia uutta ja viedä omalla osaamisellaan yksikön toimintaa eteenpäin. Hakijalta odotetaan valmiutta ja halukkuutta toimia myös operatiivisissa tehtävissä.

Henkilökohtaisina ominaisuuksina odotamme sinulta hyviä vuorovaikutus- ja yhteistyötaitoja, oma-aloitteisuutta, pitkäjänteisyyttä sekä kykyä analyyttiseen päättelyyn ja uusien asioiden omaksumiseen. Tehtävä edellyttää kykyä ymmärtää laajoja kokonaisuuksia ja asioiden riippuvuuksia. Tehtävänkuva on kansainvälinen ja tehtävään valittavalla henkilöllä odotetaan olevan hyvä englannin kielen kirjallinen ja suullinen taito.

Tarjoamme hyvähenkisen työyhteisön ja hyvät mahdollisuudet kehittyä tehtävissä. Työympäristömme on kansainvälinen ja olemme monella tehtäväalueella ainoita Suomessa. Henkilöstön osaaminen, sitoutuneisuus ja aikaansaavuus ovat tuloksellisuutemme kulmakivet. Tarjoamme joustavia työaikamahdollisuuksia, hyvän ja kattavan työterveyshuollon, työnantajan tukeman työpaikkaruokailun, virkistys- ja liikuntatilaisuuksia sekä hyvät mahdollisuudet työkunnon ylläpitoon.

Virkaan tai tehtävään valittavasta henkilöstä voidaan tehdä hakijan suostumuksella perusmuotoinen henkilöturvallisuusselvitys (turvallisuusselvityslaki 726/2014). Menettelystä ja selvityksen kohteen oikeuksista löytyy tarkempia tietoja osoitteessa www.supo.fi.

Turvallisuusselvitys sisältää myös ulkomaansidonnaisuuksien selvittämisen.

Lisätietoja antavat:
Rikostarkastaja Tero Muurman puh. 0295 480 141 (vaihde)
Rikoskomisario Marko Leponen puh. 0295 480 141 (vaihde)

Keskusrikospoliisin kirjaamo

PL 285
01301 Vantaa

Poliisissa eri alojen ammattilaiset tekevät yhteiskunnan turvallisuuteen vaikuttavaa työtä. Monipuolisessa ja laajassa organisaatiossamme on erilaisia työtehtäviä sekä mahdollisuuksia kehittymiseen. Meidän toimintaamme ohjaavat eettiset periaatteet, minkä lisäksi olemme arvojemme mukaisesti oikeudenmukaisia, rohkeita ja aina luotettavia. Jokainen meistä vaikuttaa siihen, että poliisi on kaikkien turvaaja, kaikkina aikoina.

Meillä Keskusrikospoliisissa pääset tekemään merkittävää työtä suomalaisten turvallisuuden hyväksi ainutlaatuisissa, monipuolisissa ja mielenkiintoisissa työtehtävissä. Keskusrikospoliisissa tutkimme vakavinta rikollisuutta, joka on usein kansainvälistä ja järjestäytynyttä. Tuotamme erilaisia rikostorjunnan asiantuntijapalveluita koko poliisihallinnolle ja muille lainvalvontaviranomaisille, ylläpidämme tilannekuvaa koko rikollisuudesta sekä kehitämme rikostorjuntaan ja -tutkintaan liittyviä menetelmiä.

Keskusrikospoliisi on poliisin valtakunnallinen yksikkö, jonka toimialueena on koko Suomi. Meillä työskentelee noin 840 eri alojen ammattilaista hyvin erilaisilla koulutustaustoilla. Henkilöstöstämme noin 60 prosenttia työskentelee poliisitehtävissä ja 40 prosenttia siviilitehtävissä. Panostamme henkilöstön hyvinvointiin ja osaamiseen sekä tarjoamme työntekijöillemme kattavan työterveyshuollon, tuetun työpaikkaruokailun, työaikaan sisältyvän liikuntaedun, joustavia etätyömahdollisuuksia sekä myönteisen ja kannustavan työilmapiirin.

• Lisätietoja: Lähetäthän hakemuksesi ensisijaisesti sähköisen rekrytointijärjestelmän kautta. Hakemuslomakkeella on tehtävää koskevia lisäkysymyksiä, joihin pyydämme sinua vastaamaan.
• Tehtävän taso: Toimeenpaneva taso
• Etätyö: Mahdollisuus työskennellä etänä
• Etätyön kuvaus: Etä- ja monipaikkaisesta työstä sovitaan esimiehen kanssa erikseen. Etätyö on työn luonteen vuoksi rajoitetusti mahdollista.
• Virka perustettu: Virka on viraston yhteinen.
• Määräaikaisuuden peruste: Sijaisuus
• Työaikamuoto: Jaksotyöaika
• Koeaika: Tehtävässä voidaan soveltaan 6 kuukauden koeaikaa.
• Palkkatiedot: Tehtävän vaativuustaso on 08.05, jonka peruspalkka on 2 945,26 e/kk. Tämän lisäksi maksetaan henkilökohtaista suoritusosaa enintään 32 %, kokemusosaa 0-14 % ja olosuhdeosaa 2 % peruspalkasta sekä pukurahaa 18 e/kk, kulunkikorvausta 34,99 e/kk, pääkaupunkiseutulisää 175,74 e/kk ja vaativan talousrikostutkinnan lisää 100 e/kk. Poliisin palkkausjärjestelmän ulkopuolelta tulevalla suoritusosa on virkasuhteen alussa 10 % peruspalkasta (ensimmäinen suoritusarviointi tehdään 3-6 kk:n kuluttua aloituksesta).