Rikostarkastajan virka on sijoitettu Rikostutkintayksikön Ammattimainen rikollisuus ja rikostiedustelu -toimintoon, joka vastaa vakavan, ammattimaisen ja järjestäytyneen rikollisuuden paljastamisesta, ennalta estämisestä ja esitutkinnasta.

Rikostarkastaja toimii tutkinnanjohtajana tutkintaryhmässä, joka tutkii katujengirikollisuutta. Hän johtaa tutkintaryhmää yhdessä ryhmänjohtajan kanssa sekä vastaa toiminnan laillisuudesta ja tehokkuudesta poliisilaitoksen tulostavoitteiden mukaisesti. Rikostarkastajan tehtävänä on johtaa esitutkintoja ja toimia tarvittaessa tiedustelujohtajana erikseen määrätyissä tiedusteluhankkeissa. Lisäksi rikostarkastajan tehtävänä on kehittää katujengirikollisuuden tiedustelumenetelmiä, koordinoida esitutkintayhteistyötä HEV-alueella ja ylläpitää katujengirikollisuuteen liittyvää tilannekuvaa pääkaupunkiseudun ryhmittymien osalta.

Poliisimiehen virkaan ja virkasuhteeseen nimitettävällä henkilöllä tulee olla Suomen kansalaisuus. (Valtion virkamieslaki 7 §)

Kelpoisuusvaatimuksena rikostarkastajan virkaan ja virkasuhteeseen on ylempi korkeakoulututkinto ja tehtävän edellyttämä perehtyneisyys.

Kielitaitoon liittyvät kelpoisuusvaatimukset tulee osoittaa ensisijaisesti asetuksessa mainitulla tavalla, esimerkiksi valtionhallinnon kielitutkinnoilla, yleisillä kielitutkinnoilla tai kielitaidon osoittamisella opintojen yhteydessä. (Valtioneuvoston asetus suomen ja ruotsin kielen taidon osoittamisesta valtionhallinnossa 481/2003)

Hakemukseen liitetään ajantasainen ja virallinen nimikirjanote (valtion virkamiehet) tai ansioluettelo/vastaavat asiakirjat (muut kuin valtion virkamiehet) edellä mainittujen kelpoisuusvaatimusten todentamiseksi.

Tehtävän menestyksellinen hoitaminen edellyttää kykyä johtaa, valvoa ja kehittää ryhmän toimintaa tulostavoitteiden mukaisesti sekä erityisesti kykyä ja valmiuksia työkyvyn johtamiseen. Tehtävän menestyksellinen hoitaminen edellyttää myös erinomaisia viestintä- ja vuorovaikutustaitoja sekä erinomaista yhteistyö- ja paineensietokykyä. Hakijalta odotamme myös valmiutta kehittää omaa osaamistaan asiantuntijana ja esihenkilönä.

Tehtävän menestyksellinen hoitaminen edellyttää kokemusta ja osaamista vaativan rikostutkinnan tai rikostiedustelun esihenkilötehtävistä. Edellytämme kokemusta paljastavasta rikostutkinnasta, kokemusta salaisten tiedonhankintakeinojen tai salaisten pakkokeinojen käytöstä ja yhteistyökokemusta eri viranomaisten kanssa. Tehtävän menestyksellinen hoitaminen edellyttää myös operatiivista kokemusta poliisilain 5. luvun rikoksen estämiseksi säädetyistä salaisista tiedonhankintakeinoista. Lisäksi tehtävän menestyksellinen hoitaminen edellyttää oma-aloitteista otetta tutkintaryhmän johtamiseen sekä käytännössä osoitettua hyvää johtamis-, kehittämis- ja yhteistyökykyä.

Tehtävään haetaan henkilöä, joka on valmis sitoutumaan tehtävään sekä ajoittain kuormittavaan ja joustavuutta edellyttävään työhön.

Luemme hakijalle eduksi kokemuksen tiedustelujohtajana toimimisesta sekä tehtävää tukevan koulutuksen ja erityisosaamisen, erityisesti liittyen rikostiedusteluun tai muuhun tiedonhankintaan. Hyvä englannin kielen taito tai muu kuin asetuksen mukainen kielitaito luetaan myös hakijalle eduksi.

Virkasuhteen haku voi pitää sisällään toiminnallisen osuuden.

Tarjoamme sinulle mielenkiintoisia ja merkityksellisiä työtehtäviä sekä hyvähenkisen työyhteisön. Tuemme henkilöstömme työtehtävien edellyttämää ammattitaidon ylläpitämistä ja osaamisen kehittämistä sekä omaehtoista opiskelua. Lisäksi järjestämme aktiivisesti työhyvinvointi- ja virkistystoimintaa.

Henkilöstömme käytettävissä ovat osittain tuettu henkilöstöruokailu, kattavat työterveyshuollon palvelut sekä mahdollisuus käyttää työaikaa liikuntaan työkyvyn ylläpitämiseksi. Työtehtävien sisällöstä ja luonteesta riippuen henkilöstöllämme on mahdollisuus joustaviin työaikamuotoihin sekä etätyöskentelyyn.

Virkaan tai tehtävään valittavasta henkilöstä voidaan tehdä hakijan suostumuksella perusmuotoinen henkilöturvallisuusselvitys (turvallisuusselvityslaki 726/2014). Menettelystä ja selvityksen kohteen oikeuksista löytyy tarkempia tietoja osoitteessa www.supo.fi.

Turvallisuusselvitys sisältää myös ulkomaansidonnaisuuksien selvittämisen.

Henkilöön kohdennetaan viran tai tehtävän aikana henkilöturvallisuusselvityksen mukaista nuhteettomuusseurantaa.

Rikosylikomisario Toni Uusikivi, p. 0295 474 405
Ammattimainen rikollisuus ja rikostiedustelu -toiminnon johtaja, rikostarkastaja Kimmo Sainio, p. 0295 475 653

Helsingin poliisilaitos, kirjaamo

Pasilanraitio 11
00240 Helsinki

Poliisissa eri alojen ammattilaiset tekevät yhteiskunnan turvallisuuteen vaikuttavaa työtä. Monipuolisessa ja laajassa organisaatiossamme on erilaisia työtehtäviä sekä mahdollisuuksia kehittymiseen. Meidän toimintaamme ohjaavat eettiset periaatteet, minkä lisäksi olemme arvojemme mukaisesti oikeudenmukaisia, rohkeita ja aina luotettavia. Jokainen meistä vaikuttaa siihen, että poliisi on kaikkien turvana kaikissa oloissa.

Haluatko tehdä merkityksellistä työtä turvallisen Helsingin eteen?

Helsingin poliisilaitoksella tätä työtä tekee yli 1 800 osaajaa monipuolisesti eri tehtävissä. Toiminta-alueemme eli pääkaupunki on Suomen valtion johdon ja hallinnon, työelämän, vapaa-ajanvieton ja liikenteen keskus. Helsinki on myös kansallinen ja kansainvälinen kohtaamispaikka, jossa sijaitsevat muun muassa suurlähetystöt. Vastaamme kaupungin yleisestä järjestyksestä ja turvallisuudesta, tutkimme ja ennalta estämme rikoksia sekä tarjoamme poliisin lupapalveluita: autamme, toimimme, ratkaisemme.

Turvaamme ja valvomme myös yleisiä kokouksia kuten mielenosoituksia sekä yleisötapahtumia, joita Helsingissä järjestetään päivittäin. Kohtaamme kaupunkilaisia asiakaspalvelupisteissämme ja autopartioiden lisäksi muun muassa koira-, ratsu-, moottoripyörä-, fillari- ja venepoliisin toiminnassa. Poliisilaitoksellamme on myös useita valtakunnallisia erityistehtäviä kuten Poliisin liikenneturvallisuuskeskus, ihmiskaupparikosten tutkintaryhmä, henkilösuojaustehtävät ja valmiusyksikkö Karhu.

Tuemme työntekijöidemme työkykyä ja työhyvinvointia monipuolisesti. Helsingin poliisilaitos tarjoaa lukuisia mielenkiintoisia työtehtäviä ja jatkuva oppiminen on kiinteä osa toimintaamme: meillä saat kehittää ja kehittyä. Henkilöstömme kokee työyhteisömme voimavaroiksi työyhteisön tuen, työilma-piirin ja yhteistyön. Olemme sitoutuneet edistämään tasa-arvoa ja yhdenvertaisuutta. Arvostamme monimuotoisuutta työyhteisössämme.

• Lisätietoja: Virkaan tai virkasuhteeseen nimittäminen edellyttää terveydellistä soveltuvuusarviointia. Se toteutetaan terveystarkastuksena poliisilaitoksen työterveyshuollossa, mikäli edellisen terveystarkastuksen tiedot ovat vuotta vanhempia tai nimitettävän terveydentila on edellisen terveystarkastuksen jälkeen muuttunut. Terveystarkastus tehdään lähtökohtaisesti ennen työn aloittamista, mutta viimeistään kuukauden kuluessa työn aloittamisesta. Työpaikan www-sivut: poliisi.fi/helsingin-poliisilaitos
• Tehtävän taso: Esihenkilötaso
• Etätyö: Mahdollisuus työskennellä etänä
• Etätyön kuvaus: Etätyöstä voidaan sopia erikseen, mikäli työtehtävät ovat luonteeltaan etätyöhön soveltuvia.
• Virka perustettu: Virka on viraston yhteinen.
• Määräaikaisuuden peruste: Sijaisuus
• Työaikamuoto: Virastotyöaika
• Koeaika: Nimityksessä voidaan soveltaa enintään kuuden (6) kuukauden koeaikaa.
• Palkkatiedot: Tehtävän palkkaus sijoittuu poliisin palkkausjärjestelmän vaativuustasolle 08.11, jonka mukainen peruspalkka on 5 100,13 euroa/kuukausi. Tämän ohella maksetaan henkilökohtaisen työsuorituksen perusteella määräytyvää palkanosaa, joka on enintään 32 % peruspalkasta. Uudella henkilöllä henkilökohtaisen työsuorituksen osuus on 10 % peruspalkasta, ja suoritusosa arvioidaan uudelleen 3-6 kuukauden kuluessa palvelussuhteen alkamisesta. Lisäksi voidaan maksaa kokemusosaa enintään 14 % peruspalkasta sellaisen aikaisemman palvelusajan perusteella, josta on olennaista hyötyä tehtävien hoitamisen kannalta. Tehtävän perusteella maksetaan myös pääkaupunkiseutulisää 234,31 euroa/kuukausi.