Vientikunto – Osaamisella maailmalle -hanke (ESR+) edistää pk-yritysten vientiosaamista. Hankkeen tavoitteena on tukea yrityksiä vientimarkkinan avaamisessa ja viennin osuuden kasvattamisessa. Uudenmaan Elinvoimakeskus hakee hankkeelle määräaikaista projektikoordinaattoria ajalle 16.2.2026-31.1.2027. Tehtävä sijoittuu hallinnollisesti Elinkeino- ja maahanmuutto -osastolle, yrityskehittäminen -yksikköön.

Projektikoordinaattori osallistuu hankkeen toteuttamiseen hankehakemuksen mukaisesti. Monipuolisiin tehtäviin sisältyy hankkeen hallinnointia, seuranta- ja raportointitehtäviä, asiakas- ja sidosryhmätyötä sekä viestintää. Projektikoordinaattori tekee tiivistä yhteistyötä projektipäällikön ja yksikön muun henkilöstön kanssa.

Tehtävän sijoituspaikka on Helsingin Pasilassa.

Projektikoordinaattorilta odotetaan ajantasaista osaamista EU-osarahoitteisen hankkeen hallinnoinnista ja toteuttamisesta. Tehtävässä tarvitaan hallinnollista osaamista, erityisesti maksatushakemuksen valmisteluun, budjetin seurantaan ja raportointiin sekä osto- ja myyntilaskutukseen liittyvää asiantuntemusta.

Projektikoordinaattorilla tulee olla hyvät tietotekniset taidot sekä tiedonhakutaidot. Tehtävässä tarvitaan hyvää asiakaspalveluosaamista sekä hyviä vuorovaikutus- ja yhteistyötaitoja. Viestintäosaaminen tukee tehtävässä menestymistä. Tehtävän hoidossa on eduksi soveltuva korkeakoulututkinto tai muu vastaava koulutus, osaaminen ja kokemus.

Luemme eduksi
Aikaisempi kokemus vastaavasta hanke- tai projektityöstä, osaaminen julkisista hankinnoista, vienninedistämispalveluista ja yritysyhteistyöstä katsotaan eduksi. Luemme eduksi myös EU-rakennerahastojen hallinnointijärjestelmän (Eura 2021) käyttökokemuksen ja kokemuksen flat rate –rahoitusmallilla toteutetuista hankkeista. Luemme eduksi myös ymmärryksen kannattavan liiketoiminnan edellytyksistä sekä liiketoimintaosaamisen.

Työssä tarvittava kielitaito
Tehtävän menestyksellisessä hoitamisessa tarvitaan suomen kielen sujuvaa suullista ja kirjallista hallintaa sekä englannin kielen taitoa ja kyvykkyyttä käyttää englannin kieltä monikulttuuristen asiakkaiden kanssa. Myös ruotsin kielitaidosta on hyötyä.

Työnantajan tukema lounas-, kulttuuri- ja liikuntaetu
Laaja työterveyshuolto

Yksikön päällikkö Reino Koho
reino.koho@elinvoimakeskus.fi
p. 0295 021 077

Projektipäällikkö Maarit Haavisto-Koskinen
maarit.haavisto-koskinen@elinvoimakeskus.fi
p. 0295 021 335

KEHA kirjaamo

PL 10, 00073 KEHA-keskus

Uudenmaan elinvoimakeskus aloitti toimintansa 1.1.2026 yhtenä kymmenestä alueellisesta elinvoimakeskuksesta. Elinvoimakeskukset perustetaan nykyisten elinkeino-, liikenne- ja ympäristökeskusten (ELY-keskusten) pohjalta.

Uudenmaan elinvoimakeskus hoitaa maaseutuun, liikenteeseen, elinkeinoihin ja työllisyyteen, maahanmuuttoon, ympäristöön sekä rahoitukseen, kehittämiseen ja seurantaan liittyviä valtion aluehallinnon tehtäviä. Uudenmaan elinvoimakeskus toimii Uudenmaan maakunnan alueella, ja keskitettyjen tehtävien kautta palvelee myös muita alueita.

• Lisätietoja: Arvostamme yhdenvertaisuutta ja monimuotoisuutta työyhteisössä. Toivomme hakijoiksi eritaustaisia henkilöitä, kuten eri-ikäisiä, eri sukupuolia olevia ja eri kieli-, kulttuuri- tai vähemmistöryhmiin kuuluvia.
• Tehtävän taso: Asiantuntijataso
• Etätyö: Mahdollisuus työskennellä etänä
• Etätyön kuvaus: Joustava etätyömahdollisuus sopimuksen mukaan
• Virka perustettu: Virka on viraston yhteinen.
• Määräaikaisuuden peruste: Työn luonne
• Määräaikaisuuden lisätietoja: Projektityö
• Työaikamuoto: Virastotyöaika
• Työaikamuodon selite: Liukuva työaika
• Koeaika: Voidaan soveltaa enintään 5 kuukauden koeaikaa
• Palkkatiedot: Elinvoimakeskuksissa ja KEHA-keskuksessa on käytössä tehtävien vaativuuteen ja henkilökohtaiseen työsuoritukseen perustuva palkkausjärjestelmä. Haettavana oleva tehtävä sijoittuu palkkausjärjestelmässä vaativuustasolle E6 (2806,46 euroa). Henkilökohtaisen palkanosan määrä on 5 - 45 % tehtäväkohtaisesta palkasta. Tyypillinen uuden henkilön suoriutumiseen perustuva palkanosa on 11,50 – 17,50 % vaativuuteen perustuvasta palkanosasta.