Palvelussamme työskentelee kolme henkilöä. Pääset osaamisellasi vahvistamaan monipaikkakuntaista scrum-mallilla toimivaa tiimiämme ja tuottamaan Osaamisen palveluita asiakkaillemme ympäri valtionhallinnon. Oman tiimin lisäksi työskentelet tiiviissä yhteistyössä asiakkaidemme HRD-asiantuntijoiden ja esihenkilöiden kanssa. Tarjoamme sinulle mahdollisuuden tehdä merkityksellistä työtä osaamisen kehittämisen ja johtamisen tukitehtävissä. Lisäksi tulet tekemään tiimin kanssa Jatkuvan oppimisen palvelun käyttöönottoa ja järjestelmään liittyviä tukitoimia.

Palveluasiantuntijan tehtävässä pääset nauttimaan vaihtelevista päivistä mielenkiintoisten tehtävien parissa. Toteutat päivittäisessä työssä Osaava (SAP SF) -järjestelmään liittyvää tuki- ja ylläpitopalvelua asiakkaillemme ja neuvot järjestelmien käytössä. Toteutat myös järjestelmillämme tehtäviä palveluja asiakkaille. Palveluihimme kuuluvat muun muassa esihenkilöiden 360-arviointien, osaamiskartoitusten ja suoriutuvuuden arviointilomakkeiden toteutusta. Osallistut tiiviisti myös projektityöhön ja uusien palveluiden muotoiluun ja toteuttamiseen.

Tehtävässä menestyäksesi olet tehokas organisaattori, joka edistää itsenäisesti ja aloitteellisesti vastuullesi kuuluvia tehtäviä. Sinulla on kokemusta ja ymmärrystä osaamisen kehittämisen prosesseista sekä arviointien tekemisestä. Odotamme sinulta kykyä omaksua nopeasti järjestelmiä ja niiden toimintaa. Työssäsi tarvitset tarkkuutta toteuttaa myös rutiiniluontoisia tehtäviä. Tehtävässä korostuu yhteistyö eri sidosryhmien kanssa, joten arvostamme positiivista ja yhteistyökykyistä asennetta. Olet valmis panostamaan asiakaspalveluun ja edistämään palvelutuotannon laatua päivittäisessä työssäsi. Arvostamme myös positiivista ja tiimityöskentelyyn suuntautunutta asennetta, sillä meillä yhteistyö ja tiimin tuki ovat keskeisessä roolissa jokapäiväisessä työssä.

Haastattelut järjestetään viikoilla 5-6 Teamsin välityksellä. Tarvittaessa hyödynnämme ensimmäisenä vaiheena videohaastattelua, jonka jälkeen pidämme yksilöhaastattelut.

Meillä pääset työskentelemään innovatiivisessa, teknologioiden kehittymistä sekä automaation ja tekoälyn mahdollisuuksia hyödyntävässä organisaatiossa.

Osaamistamme arvostetaan koko valtionhallinnossa ja työskentely meillä on innostavaa.

Tervetuloa mukaan vaikuttavaan ja kehittymisen mahdollisuuksia tarjoavaan työyhteisöön!

Tehtävään ei ole laissa tai asetuksessa säädettyjä erityisiä kelpoisuusvaatimuksia.

Odotamme sinulta erityisesti
- tehtävään soveltuvaa korkeakoulututkintoa
- aiempaa kokemusta hakuilmoituksella mainituista tehtävistä
- erinomaisia kirjallisen ja suullisen viestinnän taitoja
- erinomaisia asiakaspalvelutaitoja
- hyviä järjestelmien käyttötaitoja
- itseohjautuvaa ja ratkaisukeskeistä työskentelyotetta
- projektityötaitoja ja kokemusta projekteista
- vahvoja tiimityöskentelytaitoja hybridityössä/monipaikkaisessa tiimityöskentelyssä
- vahvoja organisointi- ja ajanhallintataitoja
- kykyä ja tahtoa oppia uutta sekä kehittyä tehtävässä
- vahvaa paineensietokykyä
- täsmällistä ja tarkkaa työskentelyotetta
- valmiutta työskennellä ruotsiksi ja hyvää englannin kielen osaamista

Eduksi voidaan lukea perehtyneisyys valtion osaamisen kehittämisen prosesseihin sekä SAP SuccessFactors- ja SAP HCM- järjestelmiin.

Työssäsi tarvitset sujuvaa suomen kielen kirjallista ja suullista taitoa.

Toivomme, että kuvailet hakemuksella konkreettisesti omaa osaamistasi ja valmiuksiasi odotuksiimme nähden.

• Joustavan hybridityön mallin sekä liukuvan työajan
• Hyvät koulutus- ja kehittymismahdollisuudet
• Tutkitusti hyvän työilmapiirin ja monipaikkaisen työyhteisön
• Kattavat työterveyspalvelut
• Lounas-, liikunta-, kulttuuri- ja hyvinvointiedun
• Uudet, viihtyisät ja modernit toimitilat

Virkaan tai tehtävään valittavasta henkilöstä voidaan tehdä hakijan suostumuksella perusmuotoinen henkilöturvallisuusselvitys (turvallisuusselvityslaki 726/2014). Menettelystä ja selvityksen kohteen oikeuksista löytyy tarkempia tietoja osoitteessa www.supo.fi.

Lisätietoja tehtävästä antaa:

Marika Kaksonen, +358 295 563 090, marika.kaksonen@palkeet.fi

Valtion talous- ja henkilöstöhallinnon palvelukeskuksen kirjaamo

PL 49
80101 Joensuu

Valtion talous- ja henkilöstöhallinnon palvelukeskus Palkeissa mahdollistamme valtionhallinnon toimivuuden laadukkailla talous- ja henkilöstöhallinnon asiantuntijapalveluilla. Osaava ja hyvinvoiva henkilöstömme on avainasemassa toimintamme varmistamisessa ja kehittämisessä.

Arvoihimme kuuluu jokaisen palkeetlaisen arvostaminen ja asiantuntijuuden kehittymisen tukeminen. Työskentelemme yhdessä katse tulevaisuudessa. Meitä on noin 700 ja toimipaikkamme sijaitsevat Joensuussa, Hämeenlinnassa, Mikkelissä, Porissa ja Helsingissä.

• Lisätietoja: Tutustu meihin työnantajana ja palkeetlaisten uratarinoihin:
  Verkkosivut: palkeet.fi
  Instagram: @PalkeetFi
  LinkedIn: Palkeet
  
  Hakemuslomakkeella on tehtävää koskevia lisäkysymyksiä, joihin pyydämme hakijoita vastaamaan. Suosittelemme hakemuksen tekemistä Valtiolle.fi-järjestelmän kautta, jotta varmistat kaikkien rekrytoinnissa tarvittavien tietojen antamisen.
  
  Arvostamme yhdenvertaisuutta ja monimuotoisuutta työyhteisössä. Toivomme hakemuksia monipuolisesti eri ikäryhmistä ja taustoista sekä eri sukupuolta olevilta henkilöiltä. Palkeet on savuton ja tuoksuton työpaikka.
• Tehtävän taso: Toimeenpaneva taso
• Etätyö: Mahdollisuus työskennellä etänä
• Etätyön kuvaus: Työskentelemme monipaikkaisesti ja työtä tehdään joustavasti etä- ja lähityössä. Tapaamme vähintään neljänä päivänä kuukauden aikana toimistolla.
• Virka perustettu: Virka on viraston yhteinen.
• Työaikamuoto: Virastotyöaika
• Koeaika: Vakituisen tehtävän täytössä voidaan noudattaa enintään kuuden kuukauden koeaikaa. Määräaikaisessa tehtävässä koeaika maksimissaan puolet määräaikaisuuden pituudesta, mutta kuitenkin enintään kuusi kuukautta.
• Palkkatiedot: Aloittavan henkilön palkka on 3 130,84 euroa kuukaudessa. Palkka koostuu peruspalkasta (VT 6,5, 2 722,47 e/kk) ja henkilökohtaisesta osuudesta, joka on uudella palkeetlaisella 15 %.