Virka on sijoitettu nuoriso- ja liikuntapolitiikan osastolle. Nuoriso- ja liikuntapolitiikan osaston toimialaan kuuluvat liikunta ja liikuntapolitiikan yhteensovittaminen valtionhallinnossa, nuorisotyö ja politiikka, opintotuki, yhdenvertaisuuden ja monikulttuurisuuden edistäminen, osaston toimialaan kuuluvat talousarvioasiat, toiminta- ja taloussuunnitteluasiat, tulos- ja tavoiteohjausasiat, säädösvalmisteluasiat, hallinto- ja henkilöstöasiat, digitalisaatioasiat, tietoperustan vahvistaminen, valtionosuuksia ja -avustuksia koskevat asiat sekä kansainväliset asiat. Nuoriso- ja liikuntapolitiikan osaston tehtävänä on myös huolehtia toimialaansa kuuluvan liikunnan ja nuorisotyön yleisistä edellytyksistä ja strategisesta kehittämisestä. Lisäksi osasto vastaa kansalaisyhteiskuntaan liittyvistä asioista yhteistyössä muiden toimintayksiköiden kanssa.

Neuvotteleva virkamies työskentelee nuoriso- ja liikuntapolitiikan osastolla nuorisotyön ja -politiikan vastuualueella. Vastuualueen keskeiset tehtävät liittyvät nuorisotyön ja nuorisopolitiikan valtakunnalliseen johtamiseen ja kehittämiseen mm. informaatio- ja resurssiohjauksen, poikkihallinnollisen ohjelmatyön, sidosryhmäyhteistyön sekä tietopohjan vahvistamisen kautta.

Neuvotteleva virkamies vastaa erityisesti nuorten työpajatoiminnan ja kunnallisen nuorisotyön resurssi- ja informaatio-ohjauksesta ja kehittämisestä sekä nuorisotyön ja -politiikan vaikuttavuuden arvioinnin ja seurannan kehittämisestä. Lisäksi tehtävään kuuluun valtakunnallisen nuorisotyön ja -politiikan ohjelman seurantaan ja toimeenpanoon liittyviä vastuita sekä vastuualueen muihin töihin osallistumista.

Kelpoisuusvaatimuksena on ylempi korkeakoulututkinto ja perehtyneisyys viran tehtäväalaan.

Kielitaitoa koskevana kelpoisuusvaatimuksena on Suomen kielen erinomainen suullinen ja kirjallinen taito sekä ruotsin kielen tyydyttävä suullinen ja kirjallinen taito. Kielitaito tulee osoittaa ensisijaisesti asetuksessa 481/2003 mainitulla tavalla (esim. valtionhallinnon kielitutkinnot, kielitaidon osoittaminen yleisillä kielitutkinnoilla tai kielitaidon osoittaminen opintojen yhteydessä).

Tehtävän menestyksellisen hoitamisen kannalta keskeistä on kokemus laajojen politiikkakokonaisuuksien kehittämisestä, poikkihallinnollisesta yhteistyöstä sekä tuntemus valtionhallinnosta. Lisäksi tehtävässä tarvitaan osaamista nuorisopoliittisista, nuorten hyvinvointiin liittyvistä kysymyksistä, vaikuttavuusarvioinnin kehittämisestä sekä nuorisotyön tuntemusta.

Hakijalta odotamme kykyä oma-aloitteiseen työskentelyyn sekä erinomaisia tiimi- ja sidosryhmäyhteistyötaitoja.

Mukavan työyhteisön ja monipuolisten tehtävien lisäksi tarjoamme henkilöstöllemme;
- liukuvan työajan ja mahdollisuuden hybridityöhön
- viihtyisän monitilaympäristön
- mahdollisuuden osaamisen ja ammattitaidon kehittämiseen ja suunnitelmalliseen
perehdyttämiseen
- valtioneuvoston yhteiset liikunta- ja kulttuuriedut sekä kuntosalien käyttömahdollisuuden
- kattavan työterveyshuollon

Virkaan tai tehtävään valittavasta henkilöstä voidaan tehdä hakijan suostumuksella perusmuotoinen henkilöturvallisuusselvitys (turvallisuusselvityslaki 726/2014). Menettelystä ja selvityksen kohteen oikeuksista löytyy tarkempia tietoja osoitteessa www.supo.fi.

Lisätietoja antaa johtaja Henni Axelin, puh. +358 295 330 205, etunimi.sukunimi@gov.fi.

Opetus- ja kulttuuriministeriö kirjaamo

PL 29 / Kirkkokatu 12, Helsinki
00023 Helsinki

Opetus- ja kulttuuriministeriö vastaa osana valtioneuvostoa koulutus-, tiede-, kulttuuri-, liikunta- ja nuorisopolitiikan kehittämisestä ja kansainvälisestä yhteistyöstä. Ministeriö vastaa tulevaisuuden osaamis- ja luovuusperustasta.

Arvostamme tasa-arvoa ja yhdenvertaisuutta työyhteisössämme ja toivomme hakijoiksi eri sukupuolia olevia, eri-ikäisiä ja eri taustoista tulevia henkilöitä.

• Lisätietoja: Virkaa hakeneiden nimet ovat julkisia.
  Hakemukset pyydetään laatimaan suomen tai ruotsin kielellä. Todistukset ja muut asiakirjat pyydetään esittämään vasta haastattelussa.
  
• Tehtävän taso: Asiantuntijataso
• Etätyö: Mahdollisuus työskennellä etänä
• Etätyön kuvaus: Opetus- ja kulttuuriministeriössä tehdään hybridityötä. Se tarkoittaa, että työtä tehdään joustavasti sekä läsnä että etänä.
• Virka perustettu: Virka on viraston yhteinen.
• Työaikamuoto: Virastotyöaika
• Työaikamuodon selite: Liukuva työaika, keskimäärin 36 tuntia 15 minuuttia viikossa.
• Palkkatiedot: Tehtävän palkkaus määräytyy opetus- ja kulttuuriministeriön palkkausjärjestelmän vaativuusryhmän 11 mukaisesti: tehtäväkohtainen palkanosa 4879,85 euroa / kk ja henkilökohtaiseen työsuoritukseen perustuvaa palkanosaa enintään 50 % tehtäväkohtaisesta palkasta.