Haemme johtavaa asiantuntijaa KEHA-keskuksen Tieto ja digitalisaatio -vastuualueen Jatkuvat palvelut -yksikköön vastaamaan tietojärjestelmien testauksen ja laadunhallinnan toimintamallien kehittämisestä, ohjauksesta ja yhtenäistämisestä.

Tehtävässä vastaat KEHA-keskuksen laajuisen testausprosessin ja testausmallien kehittämisestä, toimeenpanosta ja seurannasta. Ohjaat järjestelmäkehityksen ja jatkuvien palvelujen testausta sekä varmistat testauksen suunnitelmallisuuden, riittävän kattavuuden, dokumentoinnin, raportoinnin ja mittaroinnin. Tehtävään kuuluu lisäksi testauksen integroiminen kehitys-, muutos- ja tuotantoonvientiprosesseihin sekä laadunhallinnan kehittäminen muun muassa tekoälyratkaisujen elinkaaren tarpeisiin.

Kyseessä on erittäin vaativa johtavan asiantuntijan tehtävä, joka edellyttää itsenäistä työskentelyotetta ja vastuunkantoa. Tehtävän ratkaisuilla ja toimintamalleilla on vaikutuksia laajasti KEHA-keskuksen järjestelmäkehitykseen, jatkuviin palveluihin ja niiden laadunvarmistukseen.

Hakijalta odotamme:

• Soveltuvaa korkeakoulututkintoa
• Vahvaa kokemusta ja näyttöä ohjelmistotestauksesta, testauksen johtamisesta ja laadunvarmistuksesta
• Vahvaa osaamista ja näyttöä jatkuvan julkaisun prosesseista ja kokemusta jatkuvan testaamisen prosessien kehittämisestä
• Testausprosessien ja -menetelmien sekä testauksenhallintavälineiden, erityisesti Azure DevOpsin, vahvaa osaamista ja näyttöä onnistuneesta toimeenpanosta
• Kykyä hahmottaa laajoja järjestelmä-, integraatio- ja palvelukokonaisuuksia
• Vahvaa kokemusta ja näyttöä digitaalisten palvelujen ja vaativien kehittämiskokonaisuuksien ohjaamisesta
• Vahvaa projekti-, prosessi- ja kehittämisosaamista ja näyttöä onnistuneesta toimeenpanosta
• Vahvaa osaamista ja näyttöä testauksen toteutusorganisaation tehtävätason ohjauksesta
• Erinomaista yhteistyö-, verkostoitumis-, neuvottelu- ja viestintäkykyä
• Itsenäistä, analyyttistä ja ratkaisukeskeistä työotetta sekä kykyä luoda uusia toimintamalleja tilanteissa, joissa valmiita ratkaisuja ei ole

Hakijan eduksi luetaan:

• Kehittämissuuntautuneisuus, kokemus projektityöskentelystä ja valtionhallinnon tuntemus
• Kyky ja halu kehittää operatiiviselle tasolle työkaluja ja tekoälyapureita tehostamaan sekä helpottamaan käytännön tekemistä
• Edistykselliset tietotekniset taidot ja erityisesti pilvipalvelua koskeva teknologinen osaaminen
• Kokemus laajojen ja vaativien tietojärjestelmien pääkäyttäjätehtävistä, tuotantovastuista sekä kokemuksen data-steward-tehtävistä ja tietoaineistojen laadunhallinnasta
• Laadunhallinnan kehittämiskokemus erityisesti dokumentaation ja sen hallinnan näkökulmasta

Työssä tarvittava kielitaito:

Tehtävässä tarvitaan erinomaista suomen kielen ja hyvää englannin kielen suullista ja kirjallista taitoa.     

Työnantajan tukema lounas-, kulttuuri- ja liikuntaetu. Laaja työterveyshuolto.

Virkaan tai tehtävään valittavasta henkilöstä voidaan tehdä hakijan suostumuksella perusmuotoinen henkilöturvallisuusselvitys (turvallisuusselvityslaki 726/2014). Menettelystä ja selvityksen kohteen oikeuksista löytyy tarkempia tietoja osoitteessa www.supo.fi.

Yksikönpäällikkö Michael Kolehmainen
puh. 029 501 6298
michael.kolehmainen(at)keha-keskus.fi     

Kirjaamo KEHA-keskus

PL 10, 00073 KEHA-keskus

Työllisyys-, kehittämis- ja hallintokeskus (KEHA-keskus) toimii valtakunnallisena noin 800 työntekijän asiantuntijavirastona, joka tuottaa tietoa, digipalveluja ja viranomaispalveluita, tukee työllisyyttä, kotoutumista, digitalisaatiota ja tiedolla johtamista.

Vahva asiantuntemus, tiedon hyödyntäminen ja digitalisaatio ovat avaimia, joilla mahdollistamme sujuvat ja vaikuttavat palvelut yhteiskunnassa.

• Mer information: Huomioithan, että Valtiolle.fi -järjestelmässä täytettävälle hakemukselle ei ole tässä rekrytointiprosessissa mahdollista lisätä liitteitä (kuten cv tai hakemuskirje). Huolehdithan siitä, että hakulomakkeellasi on täytettynä kaikki hakuprosessissa merkitykselliseksi katsomasi tieto.   
  
  Arvostamme yhdenvertaisuutta ja monimuotoisuutta työyhteisössä. Toivomme hakijoiksi eritaustaisia henkilöitä, kuten eri-ikäisiä, eri sukupuolia olevia ja eri kieli-, kulttuuri- tai vähemmistöryhmiin kuuluvia.
• Uppgiftsnivå: Asiantuntijataso
• Distansarbete: Kokoaikainen tai osittainen etätyö
• Beskrivning av distansarbete: Mahdollisuus osittaiseen etätyöhön viraston etätyölinjausten mukaisesti.
• Tjänsten inrättats: Virka on viraston yhteinen.
• Grund för visstidsanställning: Työn luonne
• Ytterligare information om visstidsanställning: Projektiluontoinen työ
• Arbetstid: Virastotyöaika
• Förklaring av arbetstidsformen: Liukuva työaika
• Prövotid: Tehtävässä voidaan soveltaa enintään 6 kk:n koeaikaa
• Löneuppgifter: Elinvoimakeskuksissa ja KEHA-keskuksessa on käytössä tehtävien vaativuuteen ja henkilökohtaiseen työsuoritukseen perustuva palkkausjärjestelmä. Haettavana oleva tehtävä sijoittuu palkkausjärjestelmässä vaativuustasolle E11 (4 333,69 euroa/kk). Henkilökohtaisen palkanosan määrä on 5 - 45 % tehtäväkohtaisesta palkasta. Tyypillinen uuden henkilön suoriutumiseen perustuva palkanosa on 11,5-17,5 % vaativuuteen perustuvasta palkanosasta.