Toimit strategisen työkyky- ja työhyvinvointijohtamisen erityisasiantuntijatukena Puolustusvoimien johdolle sekä osallistut strategisen tason yhteistyö- ja kehittämisryhmiin. Työtehtävän ydin on valtakunnallisessa suunnittelussa ja ennakoivan työkyky- ja työhyvinvointijohtamisen kokonaisuuden kehittämisessä sekä Puolustusvoimien työterveyshuollon ja työterveysyhteistyön kehittämisessä.

Toimit osana työkyky- ja työhyvinvointijohtamisen asiantuntijatiimiä, joka suunnittelee, kehittää, ohjaa ja analysoi työkyky- ja työhyvinvointijohtamisen kokonaisuutta Puolustusvoimissa. Erityisasiantuntijana suunnittelet ja kehität työkyky- ja hyvinvointijohtamisen prosesseja, arviointimenetelmiä sekä tilannekuvaa ja toimenpidesuosituksia. Toimit työnantajan edustajana koskien Puolustusvoimien työterveyshuollon palveluntuottajien ohjausta sekä suunnittelet ja kehität työterveysyhteistyötä Puolustusvoimissa.

Tehtävässäsi toimit aktiivisessa yhteistyössä Puolustusvoimien työkyky- ja työhyvinvointijohtamisen eri toimijoiden kanssa sekä Puolustusvoimien ulkopuolisten asiantuntija- ja tutkimuslaitosten sekä viranomaisten kanssa.

Tehtävä on työkyky- ja työhyvinvointijohtamisen erityisasiantuntijan tehtävä (ei kliininen tehtävä).

Tehtävään sisältyy harjoitustoimintaan osallistumista, matkustamista kotimaassa sekä ulkomailla yhteensä noin 15 päivää vuodessa.

Ylilääkärin erityiset kelpoisuusvaatimukset:
- lääkärin tai yleislääkärin laillistus itsenäiseen ammatin harjoittamiseen
- alansa erikoislääkärin oikeudet

Puolustusvoimien viran yleiset kelpoisuusvaatimukset:
- Suomen kansalaisuus ja yleiset nimitysperusteet
- tehtävien edellyttämä luotettavuus

Lisätietoja: https://puolustusvoimat.fi/kelpoisuusvaatimukset

Hakijalta odotamme työterveyshuollon erikoislääkärin pätevyyttä ja usean vuoden työkokemusta pätevöityneenä työterveyshuollon erikoislääkärinä. Lisäksi odotamme vahvaa näyttöä työkyky- ja työhyvinvointijohtamisen sekä työterveyshuollon ja työterveysyhteistyön kehittämisestä strategisella tasolla. Odotamme myös tuntemusta tiedolla johtamisen ja ennakoivan työkyky- ja työhyvinvointijohtamisen näkökulmista sekä osaamista koulutusten ja valmennusten suunnittelusta ja järjestämisestä. Tehtävässä tarvitaan erinomaista suomen kielen kirjallista ja suullista taitoa sekä tyydyttävää ruotsin kielen taitoa.

Henkilökohtaisina ominaisuuksina arvostamme hyviä vuorovaikutus- ja esiintymistaitoja. Tehtävässä tarvitaan erinomaisia yhteistyövalmiuksia ja määrätietoista kykyä rakentaa yhteistyötä tavoitteiden saavuttamiseksi. Tehtävässä tarvitaan analyyttisyyttä, päättely- ja päätöksentekokykyä sekä kykyä omaksua uutta ja kehittää toimintaa. Lisäksi tehtävässä tarvitaan suunnitelmallisuutta, organisointikykyä ja hyvää tilanteenhallintaa.

Alan kansainvälinen kehityksen seuranta ja yhteydenpito vaatii hyvää englannin kielen kirjallista ja suullista taitoa.

Tarjoamme henkilöstöllemme monenlaisia palvelussuhde-etuja, mm.

• tutkitusti hyvän työilmapiirin
• mahdollisuuden täydennyskoulutukseen ja osaamisen kehittämiseen
• joustavia työaikamuotoja
• vuokratuettuja palvelussuhdeasuntoja
• liikuntamahdollisuuksia työajalla
• virkistysalueita vapaa-ajan käyttöön
• tuetun työpaikkaruokailun
• työterveyshuollon palvelut

Virkaan tai tehtävään nimittäminen edellyttää, että hakijasta tehdään tämän suostumuksella huumausainetestaus.

Turvallisuusselvitys sisältää myös ulkomaansidonnaisuuksien selvittämisen.

Puolustusvoimien virkaan tai tehtävään valittavasta henkilöstä voidaan tehdä hakijan suostumuksella perusmuotoinen henkilöturvallisuusselvitys (turvallisuusselvityslaki 726/2014).

Henkilöön kohdennetaan viran tai tehtävän aikana henkilöturvallisuusselvityksen mukaista nuhteettomuusseurantaa.

Hakuprosessin edetessä hakijoita saatetaan pyytää antamaan terveydestään sellaisia tietoja, joilla on merkitystä tehtävän hoidossa tai osallistumaan asian selvittämiseksi suoritettaviin tarkastuksiin ja tutkimuksiin (valtion virkamieslaki 8 b §).

Veera Parkkinen, puh. 0299 510 518. Tavoitettavissa 9.11. klo 14-15, 10.11. klo 9-10 ja 24.11. klo 9-11.

Puolustusvoimien palvelukeskus kirjaamo

PL 77
80101 Joensuu

Pääesikunta on valtion keskushallintoon kuuluva viranomainen ja puolustusvoimien johtoesikunta. Pääesikunta käsittelee ja ratkaisee ne puolustusvoimille kuuluvat asiat, joita ei ole säädetty puolustusvoimien muun viranomaisen käsiteltäviksi ja ratkaistaviksi.

Pääesikunnan tehtävänä on: 1) suunnitella ja toimeenpanna Puolustusvoimien yhteiset operaatiot ja 2) ohjata puolustushaarojen, Maanpuolustuskorkeakoulun (MPKK) ja alaistensa laitosten toimintaa ja jakaa toiminnan toteuttamiseksi tarvittavat voimavarat.

Pääesikunta (Kanslia) hallinnoi Puolustusvoimien kansainvälisissä tehtävissä palvelevia henkilöitä Puolustusvoimien palvelukeskuksen tukemana.

Pääesikunnan toiminta perustuu Puolustusvoimien yhteiseen arvoperustaan; isänmaallisuus, ammattitaito, oikeudenmukaisuus, vastuullisuus, luotettavuus ja yhteistyö.

https://puolustusvoimat.fi/tietoa-meista/paaesikunta
https://puolustusvoimat.fi/tyo-ja-koulutus
https://pvrekry.fi

• Lisätietoja: Meille tasa-arvo ja yhdenvertaisuus on tärkeää ja toivomme monipuolisesti hakemuksia eri taustoista ja ikäryhmistä sekä eri sukupuolta olevilta henkilöiltä.
  
  Lähetäthän hakemuksesi sähköisen rekrytointijärjestelmän kautta.
  
  Kyseessä on Puolustusvoimien ylilääkärin virka.
• Tehtävän taso: Johtava
• Etätyö: Kokoaikainen tai osittainen etätyö
• Etätyön kuvaus: Etätyö on mahdollista työtehtävien salliessa, etätyöstä sovitaan erikseen esimiehen kanssa. Etätyöpäivien enimmäismäärä on 12 päivää kuukaudessa.
• Virka perustettu: Virka on viraston yhteinen.
• Työaikamuoto: Muu
• Työaikamuodon selite: Johtava virkamies
• Koeaika: Tehtävässä noudatetaan valtion virkamieslain 10 §:n mukaista koeaikaa.
• Palkkatiedot: Ylilääkärin palkka on 7682,19 €/kk. Pääesikunnan henkilöstöosasto on päättänyt valtion virkaehtosopimuslain 5 § 2 momentin 2 kohdan nojalla lääkäreiden palkkauksen määräytymisestä.