Domarna arbetar inom de centrala delområdena av den dömande verksamheten, såsom beredningen av mål och ärenden som inletts, processledningen samt skrivandet och avgörandet av mål och ärenden. Domarna är oberoende när de utövar sin beslutanderätt, men de arbetar i nära samarbete med andra domare, föredragande, rättskipningssekreterare och annan personal vid förvaltningsdomstolen. Förvaltningsrättsdomarna deltar i avgörandet av rättskipningsärenden i en domares olika roller.

Förvaltningsdomstolen är domför i rättskipningsärenden huvudsakligen i sammansättningar med tre eller två domare. Vid förvaltningsdomstolen behandlas målen och ärendena utifrån föredragandens beredning och förslag till avgörande. Även en domare kan vara föredragande i ett mål eller ärende.

Till domare kan utnämnas rättrådiga finska medborgare som har avlagt annan högre högskoleexamen i juridik än magisterexamen i internationell och komparativ rätt och som genom sin tidigare verksamhet vid en domstol eller i andra uppgifter har visat att de har sådana insikter i tjänstens uppgiftsområde som en framgångsrik skötsel av tjänsten förutsätter samt behövliga personliga egenskaper.

Behörighetsvillkor för tjänsten är utöver den examen som krävs för domartjänster utmärkta muntliga och skriftliga kunskaper i finska samt nöjaktig förmåga att förstå och i tal använda svenska (10 kap. 1 och 9 § i domstolslagen).

Praktisk erfarenhet av domstolsväsendets verksamhet samt förtrogenhet med mål och ärenden som hör till förvaltningsdomstolens verksamhetsområde, såsom statsrätt, självstyrelse, utlänningsärenden, byggande, miljöärenden, social- och hälsovård eller beskattning, räknas som merit.

I domaruppdraget är det viktigt att ha förmåga att ta ansvar för sammansättningens övergripande uppgift samt god samarbetsförmåga med hela personalen. Till domarens arbete hör att kontinuerligt upprätthålla och utveckla yrkesskickligheten.

Vi möjliggör bland annat utbildning som utvecklar yrkeskompetensen, omfattande företagshälsovård samt lunch-, motions-, välmående- och kulturförmåner för våra anställda. Tavastehus förvaltningsdomstol erbjuder goda arbetslokaler. Tingshuset ligger på gångavstånd från järnvägs- och busstationen.

Av den som väljs till tjänsten eller befattningen kan med sökandens samtycke göras en normal säkerhetsutredning av person (säkerhetsutredningslagen 726/2014). Närmare information om förfarandet och rättigheterna för den som utredningen gäller finns på adressen www.supo.fi.

Den valda personen ska före utnämningen lämna en redogörelse för sina bindningar ( statstjänstemannalagen 8 a §).

förvaltningsrättsdomare Anneli Aura tfn 029 56 42203 22.6. - 29.6.2026
förvaltningsdomstolens överdomare Tiina Hyvärinen tfn 029 56 42260 30.6 - 8.7.2026

Domstolsverket registratorskontoret

PB 100
00085 Domstolsverket

Tavastehus förvaltningsdomstol är en av sex allmänna förvaltningsdomstolar i landet. Förvaltningsdomstolen handlägger och avgör de besvär, förvaltningstvistemål och övriga ärenden som hör till dess behörighet. Tavastehus förvaltningsdomstols domkrets omfattar landskapen Egentliga Tavastland, Birkaland, Mellersta Finland samt Päijänne-Tavastland. Vid Tavastehus förvaltningsdomstol handläggs även landsbygdsnäringarnas besvärsärenden från hela fastlandet. Förvaltningsdomstolens verksamhetsställe ligger i Tavastehus.

• Mer information: Ansökningarna ska i första hand lämnas in via det elektroniska rekryteringssystemet. Uppgifterna om dem som sökt på något annat sätt förs in i rekryteringssystemet. Ansökningsblanketten innehåller en förfrågan som gäller domarförslagsnämndens elektroniska delgivning.
  
  Till ansökan ska fogas ett aktuellt matrikelutdrag som är högst tre månader gammalt eller behövliga intyg över examina och arbetserfarenhet. Kom ihåg att kontrollera riktigheten av matrikelutdraget i fråga om anteckningar som eventuellt saknas (t.ex. vicehäradshövdingstitel, språkkunskaper och anteckning om advokatexamen). När man beställer ett matrikelutdrag för att söka en tjänst som domare ska man välja ett matrikelutdrag där uppgifterna är på arbetsgivarmyndighetsnivå/organisationsnivå. Där ska synas personbeteckning och av utdraget ska det också framgå att användningsändamålet är att söka en tjänst, ett uppdrag eller en arbetsplats.
  
  Domstolsverkets dataskyddsbeskrivning som gäller rekryteringsprocessen i samband med domartjänster:
  https://www.tuomioistuimet.fi/sv/domstolen/domstolsverket/om-oss/dataskydd/#processen-fr-tillsttande-av-domartjnster
  
  Notera vänligen domarförslagsnämndens anvisningar om vad annat en god ansökan gärna ska innehålla. Anvisningar för dem som söker domartjänster finns på domarförslagsnämndens webbplats:
  https://www.tuomioistuimet.fi/sv/domstolen/domarforslagsnamnden/domartjanster/anvisningar-for-dem-som-soker-en-domartjanst/
• Uppgiftsnivå: Expertuppgifter
• Distansarbete: Möjlighet att arbeta på distans
• Beskrivning av distansarbete: Möjlighet att arbeta delvis på distans
• Tjänsten inrättats: Tjänsten är gemensam för ämbetsverket.
• Arbetstid: Annan
• Förklaring av arbetstidsformen: Arbetstidslagen tillämpas inte
• Löneuppgifter: Lönen för uppgiften baserar sig på löneklass T 13 i det preciserande tjänstekollektivavtalet om domares och juristers löner vid domstolarna.