Kaakkois-Suomen poliisilaitoksella on haettavana rikoskomisarion (08.09) virka. Virka on sijoitettu rikostorjuntasektorille vakavan rikollisuuden tutkintayksikköön, virkapaikkana Kouvolan pääpoliisiasema.

Rikoskomisario toimii tutkinnanjohtajana talousrikostutkintaryhmässä (Talrik1). Talousrikostutkintaryhmän tehtäviin kuuluvat Kaakkois-Suomen poliisilaitoksen alueella talousrikoksiksi luokiteltujen vaativien rikosten tutkinta. Esimerkiksi velallisen rikokset, vaativat veropetokset sekä näihin liittyvä rahanpesu ja rikoshyödyn jäljitys kuuluvat ryhmän tehtäviin. Lisäksi terveys- ja elintarvikerikokset ja muut erikseen määrättävät tehtävät.

Vakavan rikollisuuden yksikössä on kolme talousrikostutkinaan keskittyvää ryhmää. Toisessa (Talrik2) tutkitaan yksinkertaisemmat talousrikosasiat sekä vaativat tietoverkkoavusteiset petokset ja kolmannessa tutkitaan itärajan ylittävää talousrikollisuutta. Rikoskomisariot sijaistavat toisiaan näiden kolmen ryhmän välillä.

Kielitaitoa koskevana kelpoisuusvaatimuksena on poliisin hallinnosta annetun asetuksen 16a §:n mukaan hyvä suomen kielen ja tyydyttävä ruotsin kielen suullinen ja kirjallinen taito. Poliisilaitos on kaksikielinen.

Hakemuksen liitteeksi on laitettava nimikirjanote, ansioluettelo ja/tai vastaavat asiakirjat, joista ilmenevät kelpoisuusvaatimusten täyttyminen myös vaaditun kielitaidon osalta.
Kielitaito tulee osoittaa ensisijaisesti asetuksessa 481/2003 mainitulla tavalla (esim. valtionhallinnon kielitutkinnot, kielitaidon osoittaminen yleisillä kielitutkinnoilla tai kielitaidon osoittaminen opintojen yhteydessä).

• Erityisinä kelpoisuusvaatimuksina rikoskomisarion virkaan ja määräaikaiseen virkasuhteeseen ovat a) poliisipäällystön tutkinto, poliisipäällystön virkatutkinto, poliisipäällystön tutkinnon A-osan suorittaminen, poliisin ylempi ammattikorkeakoulututkinto; b) poliisin perustutkinnon tai poliisimiehistön virkatutkinnon lisäksi suoritettu korkeakoulututkinto; taikka c) korkeakoulututkinto ja perehtyneisyys poliisitoimeen / A poliisin hallinnosta (158/1996) 16.1 § 15 k.

Parhaat edellytykset tehtävän menestykselliseen hoitamiseen antavat käytännössä osoitetut hyvät taidot johtamisesta sekä kokemusta talousrikostutkinnasta.

Tehtävän menestyksellinen hoitaminen edellyttää määrätietoista työotetta, aktiivista kykyä arvioida ja kehittää toimintaa unohtamatta tutkinnanjohtajuuteen liittyvää osaamista. Myös halu yksikkörajat ylittävään yhteistyöhön ja sidosryhmien kanssa toimimiseen ja avarakatseisuus ovat tärkeässä osassa tehtävässä onnistumisessa.

Tehtävässä tarvitaan sujuvaa kirjallista ja suullista ilmaisutaitoa sekä hyviä vuorovaikutus-, viestintä- ja organisointitaitoja sekä kehittävää työotetta. Odotamme hakijalta myös oma-aloitteisuutta, hyvää yhteistyökykyä, palveluasennetta sekä kykyä sopeutua vaihteleviin tehtäviin.

Eduksi luemme kokemuksen talousrikosten tutkinnan johtamisesta, kokemuksen muusta tutkinnan johtamisesta sekä yleisesti johtamistyöstä, kokemuksen talousrikosten tutkinnasta sekä salaisten pakkokeinojen ja -tiedonhankinnan käytöstä. Eduksi luetaan myös laaja-alainen kokemus rikostutkinnasta, viranomaisyhteistyöstä ja kansainvälisestä yhteistyöstä.

Tarjoamme sinulle mielenkiintoisia ja merkityksellisiä työtehtäviä sekä hyvähenkisen työyhteisön. Tuemme henkilöstömme työtehtävien edellyttämää ammattitaidon ylläpitämistä ja osaamisen kehittämistä sekä omaehtoista opiskelua. Lisäksi järjestämme aktiivisesti työhyvinvointi- ja virkistystoimintaa.

Henkilöstömme käytettävissä ovat työnantajan osittain tukema työpaikkaruokailu (ePassi), kattavat työterveyshuollon palvelut sekä mahdollisuus käyttää työaikaa liikuntaan työkyvyn ylläpitämiseksi. Työtehtävien sisällöstä ja luonteesta riippuen henkilöstöllämme on mahdollisuus joustaviin työaikamuotoihin sekä etätyöskentelyyn.

Virkaan tai tehtävään valittavasta henkilöstä voidaan tehdä hakijan suostumuksella perusmuotoinen henkilöturvallisuusselvitys (turvallisuusselvityslaki 726/2014). Menettelystä ja selvityksen kohteen oikeuksista löytyy tarkempia tietoja osoitteessa www.supo.fi.

Turvallisuusselvitys sisältää myös ulkomaansidonnaisuuksien selvittämisen.

Henkilöön kohdennetaan viran tai tehtävän aikana henkilöturvallisuusselvityksen mukaista nuhteettomuusseurantaa.

Hakuprosessin edetessä hakijoita saatetaan pyytää antamaan terveydestään sellaisia tietoja, joilla on merkitystä tehtävän hoidossa tai osallistumaan asian selvittämiseksi suoritettaviin tarkastuksiin ja tutkimuksiin (valtion virkamieslaki 8 b §).

Rikoskomisario Lari Rönkä
p. 0295 435 501
lari.ronka@poliisi.fi

Rikosylikomisario Juha Junkkari
p. 0295 414 540
juha.junkkari@poliisi.fi

Kaakkois-Suomen poliisilaitoksen kirjaamo

Vuorikatu 1
45100 Kouvola

Poliisissa eri alojen ammattilaiset tekevät yhteiskunnan turvallisuuteen vaikuttavaa työtä. Monipuolisessa ja laajassa organisaatiossamme on erilaisia työtehtäviä sekä mahdollisuuksia kehittymiseen. Meidän toimintaamme ohjaavat eettiset periaatteet, minkä lisäksi olemme arvojemme mukaisesti oikeudenmukaisia, rohkeita ja aina luotettavia. Jokainen meistä vaikuttaa siihen, että poliisi on kaikkien turvaaja, kaikkina aikoina.

Kaakkois-Suomen poliisilaitos toimii Kymenlaakson ja Etelä-Karjalan alueella, viidellä eri poliisiasemalla. Pääpoliisiasema sijaitsee Kouvolassa ja poliisiasemat Haminassa, Kotkassa, Lappeenrannassa ja Imatralla. Poliisilaitoksen toiminta-alueella on 15 kuntaa ja n. 300 000 asukasta. Alueellamme on suuria kaupunkeja, pienempiä kuntakeskuksia sekä laajoja maaseutualueita. Toiminta-alueen pinta-ala on yli 13 000 neliökilometriä. Toimintaympäristömme on poikkeuksellisen monipuolinen. Arkeemme vaikuttavat valtakunnanraja, suuret vesistöalueet, matkustaja- ja sotilaslentokentät sekä alueen laaja viranomaisyhteistyö niin kuntien, Puolustusvoimien, Tullin kuin Rajavartiolaitoksen kanssa.

Tarjoamme vakituisen työpaikan noin 500 hengelle, joista noin 400 on poliiseja. Työyhteisömme on avoin ja ilmapiiri mukava, mahdollistamme yhdessä onnistumisemme. Henkilöstön osaaminen ja aikaansaavuus ovat tuloksellisuutemme perusta, siksi koulutamme henkilöstöämme ja panostamme heidän ammattitaitonsa ylläpitoon. Toimintaamme johdetaan tietopohjaisesti ja valmentavan työkulttuurin keinoin. Poliisilaitoksemme on kaksikielinen.

• Tehtävän taso: Esihenkilötaso
• Etätyö: Mahdollisuus työskennellä etänä
• Etätyön kuvaus: Etätyöstä voidaan sopia erikseen.
• Virka perustettu: Virka on viraston yhteinen.
• Työaikamuoto: Jaksotyöaika
• Työaikamuodon selite: Jaksotyö 114.45h / 3 vko
• Koeaika: Nimityksessä voidaan soveltaa enintään kuuden (6) kuukauden koeaikaa.
• Palkkatiedot: Tehtävän palkkaus sijoittuu poliisin palkkausjärjestelmän vaativuustasolle 08.09, jonka mukainen peruspalkka on 4.168,53 euroa/kuukausi. Tämän ohella maksetaan henkilökohtaisen työsuorituksen perusteella määräytyvää palkanosaa, joka on enintään 32 % peruspalkasta. Uudella henkilöllä henkilökohtaisen työsuorituksen osuus on 10 % peruspalkasta ja suoritusosa arvioidaan uudelleen 3-6 kuukauden kuluessa palvelussuhteen alkamisesta. Lisäksi voidaan maksaa kokemusosaa enintään 14 % peruspalkasta sellaisen aikaisemman palvelusajan perusteella, josta on olennaista hyötyä tehtävien hoitamisen kannalta. Tehtävän perusteella maksetaan myös vaativan talousrikostutkinnan lisää 200,00 €/kuukausi.