Poliisirikosyksikön tehtäviin kuuluu poliisirikosten esikäsittely ja esitutkinnan johtaminen, yksikössä olevien syyttäjätutkinnanjohtajien käsiteltäväksi määrätyt syyteasiat ja syyttäjätutkinnanjohtajien varallaolon järjestäminen ja ohjaaminen. Lisäksi siellä huolehditaan yksikön toimialaan kuuluvista lainvalmistelu- ja asiantuntijatehtävistä, kehittämisestä, ohjeistuksesta, kouluttamisesta, tiedottamisesta ja viestinnästä, sidosryhmäyhteistyöstä, sisäisestä valvonnasta ja riskien hallinnasta sekä osallistumisesta rekrytointiprosessiin. Poliisirikosyksikössä työskentelee yksikön päällikkönä toimiva valtionsyyttäjä, kaksi erikoissyyttäjää, neljä aluesyyttäjä ja kaksi osastosihteeriä.

Poliisirikosyksikön S17 syyttäjätutkinnanjohtajien päätehtävänä on toimia poliisimiesten tekemiksi epäiltyjen kaikista vaativimpien, yhteiskunnallisesti merkittävien tai yleistä linjausta vaativien rikosten (poliisirikosasioiden) esikäsittelijöinä ja tutkinnanjohtajina yhteistyössä keskusrikospoliisissa toimivan poliisirikoksiin keskittyvän tutkintayksikön kanssa. Lisäksi he toimivat syyttäjinä vaativissa, erikoisasiantuntemusta vaativissa ja laajoissa poliisirikosasioissa ja mahdollisesti myös muissa heille määrätyissä rikosasioissa ja osallistuvat syyttäjätutkinnanjohtajien valtakunnalliseen varallaoloon.

Heidän tehtäviinsä kuuluu myös päätöksenteko esitutkintamateriaaliin sisältyvien asiakirjojen salassa pidosta, luovuttamisesta ja tietopyyntöihin vastaamisesta sekä erilaiset valtakunnalliset asiantuntija-, kehittämis-, koulutus-, yhdyshenkilö- ja sidosryhmäyhteistyötehtävät. He sijaistavat poliisirikosyksikön päällikköä päivittäistehtävissä (esim. juttujaossa) tämän lomien ja muiden poissaolojen aikana.

Syyttäjien kelpoisuusvaatimuksista säädetään Syyttäjälaitoksesta annetussa laissa (32/2019) ja Syyttäjälaitoksesta annetussa valtioneuvoston asetuksessa (798/2019).

Erikoissyyttäjän kelpoisuusvaatimuksena on muu oikeustieteen ylempi korkeakoulututkinto kuin kansainvälisen ja vertailevan oikeustieteen maisterin tutkinto.

Lisäksi edellytetään julkisyhteisöjen henkilöstöltä vaadittavasta kielitaidosta annetun lain (424/2003) 6 §:n 1 momentin mukaista suomen ja ruotsin kielen taitoa.

Kielitaito tulee osoittaa ensisijaisesti asetuksessa 481/2003 mainitulla tavalla (esim. valtionhallinnon kielitutkinnot, kielitaidon osoittaminen yleisillä kielitutkinnoilla tai kielitaidon osoittaminen opintojen yhteydessä).

- Monipuolista ja vähintään kuuden vuoden kokemusta syyttäjän tehtävistä tai yhteensä vähintään kuuden vuoden kokemusta syyttäjäntehtävistä ja muista rinnasteisista lakimiestehtävistä.

- Vahvaa kokemusta ja osaamista poliisirikosasioiden tutkinnanjohtajatehtävistä tai muista tutkinnanjohtajatehtävistä sekä tutkinnanjohtajantehtäviin kuuluvien pakkokeinojen käyttämisestä.

- Erinomaisia vuorovaikutus- ja yhteistyötaitoja, oma-aloitteisuutta, paineensietokykyä sekä kykyä tulokselliseen toimintaan

- Kokemusta kouluttajana toimimisesta ja viranomaisyhteistyöstä

Käytössämme on työnantajan tukema liikunta-, kulttuuri-, hieronta- ja lounasetu sekä kattavat työterveyshuollon palvelut.

Virkaan tai tehtävään valittavasta henkilöstä voidaan tehdä hakijan suostumuksella perusmuotoinen henkilöturvallisuusselvitys (turvallisuusselvityslaki 726/2014). Menettelystä ja selvityksen kohteen oikeuksista löytyy tarkempia tietoja osoitteessa www.supo.fi.

Tapio Mäkinen, yksikön päällikkö, tapio.makinen@oikeus.fi, puh 029 56 21054

Valtakunnansyyttäjän toimisto kirjaamo

Lintulahdenkuja 4
00530 Helsinki

Syyttäjälaitos on valtion viranomainen ja itsenäinen osa oikeuslaitosta. Meidän tehtävänämme on huolehtia rikosvastuun toteuttamisesta eli siitä, että rikoksesta seuraa lain tarkoittama rangaistus.
Olemme keskeinen toimija rikosasian eri käsittelyvaiheissa: esitutkinnassa, syyteharkinnassa ja oikeudenkäynnissä.

Suurin osa työntekijöistämme on syyttäjiä. Heidän lisäkseen meillä työskentelee syyttäjänsihteereitä, muuta toimistohenkilökuntaa ja asiantuntijoita. Meitä on yli 700 eri puolilla Suomea.

Panostamme henkilöstön koulutukseen ja työn kehittämiseen. Työilmapiiri on kannustava ja välitön. Meillä on hyvä tehdä tärkeää työtä. Arvomme ovat oikeudenmukaisuus, ammattitaito ja työhyvinvointi.

Työyhteisössämme arvostetaan tasa-arvoa ja yhdenvertaisuutta. Toivomme hakijoiksi eri sukupuolia olevia, eri-ikäisiä ja eri taustoista tulevia henkilöitä.

• Lisätietoja: Haastattelut ovat lokakuun aikana.
  
  Valtiolle.fi -työnhakupalvelun sähköiselle hakemuslomakkeelle on tässä rekrytoinnissa laadittu hakijan vastattavaksi kysymyksiä, jotka koskevat haettavana olevaa tehtävää.
  
  Virkapaikka on ensisijaisesti valtakunnansyyttäjän toimistossa. Virkapaikasta voidaan sopia valitun henkilön kanssa erikseen ja valittu henkilö voi esittää oman ehdotuksen.
• Tehtävän taso: Asiantuntijataso
• Etätyö: Mahdollisuus työskennellä etänä
• Etätyön kuvaus: Mahdollisuus työskennellä osittain etänä
• Virka perustettu: Virka on viraston yhteinen.
• Määräaikaisuuden peruste: Työn luonne
• Määräaikaisuuden lisätietoja: Määräaikaisuuden perusteena on kouluttautuminen aihepiirin vaativimpiin tehtäviin.
• Työaikamuoto: Muu
• Työaikamuodon selite: Syyttäjän työhön ei sovelleta työaikaa.
• Koeaika: Virkaan voidaan asettaa enintään 6 kk koeaika
• Palkkatiedot: S17