Virkasuhde on ministeriön yhteinen ja se on sijoitettu ministeriön oikeudelliseen yksikköön. Lainsäädäntöneuvos vastaa vaativista ja laaja-alaisista luonnonvara- ja ympäristöoikeudellisista ministeriölle kuuluvista asiantuntijatehtävistä. Tehtäviin kuuluvat koko ministeriön toimialaan kuuluvan lainsäädännön valmistelun ja toimeenpanon lisäksi ministeriön edustaminen muiden ministeriöiden luonnonvara- ja ympäristöoikeudellisissa hankkeissa, ministeriön johdon avustaminen ympäristöoikeudellisissa kysymyksissä sekä EU-luonnonvaraoikeuteen ja kansainväliseen luonnonvaraoikeuteen liittyvät oikeudelliset tehtävät. Lainsäädäntöneuvokselle kuuluvat muun muassa ennallistamisasetukseen ja muuhun luonnonsuojeluun, vieraslajeihin, kaivoslainsäädäntöön ja ympäristörikoksiin liittyvät ministeriön oikeudelliset asiat. Lisäksi tehtäviin kuuluu maa- ja metsätalousministeriön alaisen hallinnon kouluttaminen.

Lainsäädäntöneuvoksen viran kelpoisuusvaatimuksena on muu oikeustieteen ylempi korkeakoulututkinto kuin kansainvälisen ja vertailevan oikeustieteen maisterin tutkinto, perehtyneisyys viran tehtäväalaan ja lainvalmistelutehtäviin sekä suomen kielen erinomainen ja ruotsin kielen tyydyttävä suullinen ja kirjallinen taito.

Tehtävän menestyksellistä hoitamista edesauttavat kokemus luonnonvara- ja ympäristöoikeudellisista tehtävistä, perehtyneisyys luonnonvarojen käyttöä, luonnon- ja ympäristönsuojelua sekä vieraslajeja koskevaan lainsäädäntöön sekä kokemus lainsäädännön valmistelusta. Lisäksi eduksi katsotaan hyvä englannin kielen suullinen ja kirjallinen taito sekä hyvät yhteistyö- ja vuorovaikutustaidot.

Tarjoamme merkityksellisiä ja monipuolisia työtehtäviä sekä kannustamme henkilöstöämme kehittämään osaamistaan. Meillä on käytössä läsnätyöstä ja etätyöstä koostuva hybridityön malli sekä liukuva työaika. Lisäksi tarjoamme työhyvinvoinnin edistämiseksi tuetun lounasruokailun, liikunta- kulttuuri- ja hierontaedun, mahdollisuuden kuntosalien käyttöön sekä kattavan työterveyshuollon. Työyhteisössämme arvostetaan tasa-arvoa ja yhdenvertaisuutta ja
toivomme hakijoiksi eri sukupuolia olevia, eri-ikäisiä ja eri taustoista tulevia henkilöitä.

Virkaan tai tehtävään valittavasta henkilöstä voidaan tehdä hakijan suostumuksella perusmuotoinen henkilöturvallisuusselvitys (turvallisuusselvityslaki 726/2014). Menettelystä ja selvityksen kohteen oikeuksista löytyy tarkempia tietoja osoitteessa www.supo.fi.

Hakemukset ovat julkisia. Hakemuksia ei palauteta.

Lisätietoja antaa hallitusneuvos, yksikön päällikkö Vilppu Talvitie, p. 0295 162 417.

MMM:n kirjaamo

PL 30 (käyntios.: Valtioneuvoston jakelukeskus, Kirkkokatu 12, Helsinki) 00023 Helsinki

Maa- ja metsätalousministeriö turvaa kotimaisen ruuan tuotannon ja uusiutuvien luonnonvarojen kestävän käytön sekä luo edellytyksiä niihin perustuville elinkeinoille ja hyvinvoinnille. Maa- ja metsätalousministeriön strategian tavoitteena on, että vuonna 2035 Suomi on kestävän biotalouden ykkönen. Toiminnallaan ministeriö edistää sitä, että uusiutuvista luonnonvaroista luodaan kasvua, hyvinvointia ja turvallisuutta.

Maa- ja metsätalousministeriön oikeudellinen yksikkö on kansliapäällikön alaisuuteen organisoitu ministeriön erillisyksikkö. Oikeudellisen yksikön tehtäviin kuuluvat muun muassa ministeriön osastojen kanssa sovitut säädösvalmistelutehtävät, ministeriön säädösvalmistelun kehittäminen, oikeudellisen tuen tarjoaminen osastoille ja osastojen ulkopuolisille yksiköille tarpeen mukaan, valtionavustusten takaisinperintäpäätösten valmistelu, valtion kiinteistövarallisuuden hallinnansiirtopäätösten valmistelu, eläinlääkärin ammatinharjoittamista koskevat asiat sekä
osastojen sekä osastojen ulkopuolisten yksiköiden vastuulle kuuluvien muiden kuin henkilöstöhallinnollisten asioiden oikeudellinen valmistelu.

• Tehtävän taso: Asiantuntijataso
• Etätyö: Mahdollisuus työskennellä etänä
• Etätyön kuvaus: Osittainen etätyö on tehtävässä mahdollista.
• Virka perustettu: Virka on viraston yhteinen.
• Määräaikaisuuden peruste: Sijaisuus
• Työaikamuoto: Virastotyöaika
• Palkkatiedot: Vaativuustaso 9,1 (4 248,06 €/kk). Lisäksi maksetaan henkilökohtaiseen työsuoritukseen perustuvaa palkanosaa (enintään 50 %).