Poliisin informaatioteknologiakeskuksen Hallinnolliset järjestelmät -ryhmässä on haettavana järjestelmäasiantuntijan vakituinen
virka (Polamk-järjestelmät). Virkapaikka voi olla Helsingissä, Rovaniemellä, Tampereella, Riihimäellä, Kouvolassa tai Mikkelissä. Virkapaikka päätetään nimittämisen yhteydessä. Hakija voi esittää virkapaikasta toiveen.

Järjestelmäasiantuntijan tehtävänkuvaan kuuluu Poliisiammattikorkeakoulun (Polamk) tietojärjestelmien ylläpidolliset tehtävät ja niiden koordinointi sekä erilaiset kehittämiseen liittyvät kokonaisuudet ja vastuut. Ylläpidolliset tehtävät sisältävät mm. tuotannon turvaamista, häiriönhallintaa, ongelmanhallintaa, muutoshallintaa, toimittajahallintaa, sopimushallintaa, taloudenhallintaa, raportointia, tiedottamista, teknistä operointia ja valvontaa ja dokumentointia. Kehittävät tehtävät muodostuvat projektiluontoisista kokonaisuuksista sisältäen mm. suunnittelua, määrittelyä, toteutuksen aikaista koordinointia, testausta sekä käyttöönottojen suunnittelua ja läpivientiä.

Päätehtävät ja vastuualueet:
- Toimii Azure-pilviympäristön järjestelmävastaavana.
- Toimii Kivalteri-järjestelmän järjestelmävastaavana.
- Toimii Kevytsovellusten järjestelmävastaavana.
- Toimii Poliisiammattikorkeakoulun järjestelmien, kehitystyöryhmien ja kehitysprojektien teknisenä asiantuntijana.
- Toimii päivystysringissä hoitaen häiriönhallintaa ja rutiinitehtäviä.
- Vastaa omalta osaltaan POL IT-keskuksen järjestelmäylläpidon vuosikellon mukaisesta toiminnasta.
- Vastaa teknisen tietoturvan hallinnasta ja kehittämisestä sekä dokumentaatiosta.
- Vastaa teknisestä sidosryhmäyhteistyöstä ja toimittajanhallinnasta ohjaten eri tahoja arkkitehtuuristen linjausten mukaisesti.
- Vastaa tietojärjestelmien kokonaisuuden riskienhallinnasta ja toimenpiteistä.
- Osallistuu tietojärjestelmien toimivuuden, saatavuuden ja käytettävyyden varmistamiseen.
- Kehittää järjestelmäylläpitotehtäviä asiakastyytyväisyyden varmistamiseksi.
- Laatii, toteuttaa, seuraa ja raportoi järjestelmien budjetista.
- Osallistuu palvelutuotannon turvaamiseen, häiriötilanteiden ennakointiin ja varautumiseen sekä vaikutuksien minimointiin.

Lainsäädännössä on asetettu vaatimuksia valtion virkoihin ja määräaikaisiin virkasuhteisiin, jotka valitun henkilön tulee täyttää. Niitä kutsutaan kelpoisuusvaatimuksiksi. Haettavana olevassa järjestelmäasiantuntijan tehtävässä ei ole koulutusta, työkokemusta tai kielitaitoa koskevia säädettyjä erityisiä kelpoisuusvaatimuksia.

Parhaat edellytykset järjestelmäasiantuntijan tehtävän menestyksekkääseen hoitamiseen antaa ICT-alan koulutus, esimerkiksi AMK-tutkinto sekä käytännön kokemus ja tekninen osaaminen tietojärjestelmien ylläpidosta ja kehittämisestä.

Eduksi katsotaan kokemus ja osaaminen tietojärjestelmien vikatilanteiden selvittämisestä ja ongelmanratkaisusta sekä kokemus tietojärjestelmien käyttöönotoista tai teknisestä ylläpidosta tai kehityksestä. Lisäksi arvostamme kokemusta Azure-pilviympäristöjen kokonaisvastuullisesta kehittämisestä ja ylläpidosta sekä kykyä varmistaa ympäristön skaalautuvuus, tietoturva, kustannustehokkuus ja organisaation tarpeita tukeva kehityssuunta. Eduksi katsotaan Poliisin järjestelmien tuntemus ja kokemus turvallisuusverkkoympäristössä (Tuve) työskentelystä.

Voit olla hakemamme henkilö, jos sinulla on vahva halu vaikuttaa sisäisen turvallisuuden tietojärjestelmien toimivuuteen ja kehittymiseen, sekä kehittyä edelleen ja oppia uutta joukossamme. Olet työssäsi ratkaisuhakuinen, oma-aloitteinen sekä vastuuntuntoinen ja sinulla on hyvät yhteistyö-, organisointi- ja viestintätaidot. Sinulla on kykyä systemaattiseen työskentelyyn ja osaat työskennellä sekä ryhmässä että itsenäisesti.

Tehtävässä tarvitaan erinomaista suomen ja hyvää englannin kielen suullista ja kirjallista taitoa.

Mikäli sinulta löytyy intohimoa ja kiinnostusta tehdä merkityksellistä työtä mielenkiintoisten tietojärjestelmien parissa ja haluat ottaa urallasi askeleen eteenpäin, tartu tilaisuuteen ja laita hakemuksesi tulemaan!

Tarjoamme sinulle mielenkiintoisia ja merkityksellisiä työtehtäviä sekä hyvähenkisen työyhteisön. Tuemme henkilöstömme työtehtävien edellyttämää ammattitaidon ylläpitämistä ja osaamisen kehittämistä sekä omaehtoista opiskelua. Lisäksi järjestämme aktiivisesti työhyvinvointi- ja virkistystoimintaa.

Henkilöstömme käytettävissä ovat työnantajan osittain tukema työpaikkaruokailu (Epassi), liikunta- ja kulttuurietu (Edenred), kattavat työterveyshuollon palvelut sekä mahdollisuus käyttää työaikaa liikuntaan työkyvyn ylläpitämiseksi. Työtehtävien sisällöstä ja luonteesta riippuen henkilöstöllämme on mahdollisuus joustaviin työaikamuotoihin sekä etätyöskentelyyn.

Virkaan tai tehtävään valittavasta henkilöstä voidaan tehdä hakijan suostumuksella perusmuotoinen henkilöturvallisuusselvitys (turvallisuusselvityslaki 726/2014). Menettelystä ja selvityksen kohteen oikeuksista löytyy tarkempia tietoja osoitteessa www.supo.fi.

Turvallisuusselvitys sisältää myös ulkomaansidonnaisuuksien selvittämisen.

Henkilöön kohdennetaan viran tai tehtävän aikana henkilöturvallisuusselvityksen mukaista nuhteettomuusseurantaa.

Ryhmäpäällikkö Teppo Kangas, puh. 0295 481 621

Poliisihallituksen kirjaamo

Opastinsilta 12B
00520 Helsinki

Poliisissa eri alojen ammattilaiset tekevät yhteiskunnan turvallisuuteen vaikuttavaa työtä. Monipuolisessa ja laajassa organisaatiossamme on erilaisia työtehtäviä sekä mahdollisuuksia kehittymiseen. Meidän toimintaamme ohjaavat eettiset periaatteet, minkä lisäksi olemme arvojemme mukaisesti oikeudenmukaisia, rohkeita ja aina luotettavia. Jokainen meistä vaikuttaa siihen, että poliisi on kaikkien turvana kaikissa oloissa.

Poliisihallitus toimii Suomen poliisin ylijohtona. Henkilöstöllämme on erilaisia koulutustaustoja ja rekrytoimme työuran eri vaiheissa olevia osaajia. Meillä työskentelee poliisien lisäksi useiden muiden alojen ammattilaisia. Yhteisenä tehtävänämme on poliisin toiminnan ja palvelujen valtakunnallinen ohjaus ja kehittäminen. Jatkuvasti muuttuva toimintaympäristö haastaa meitä kehittymään ja muuttumaan sekä tekemään laaja-alaisesti yhteistyötä. Poliisihallituksen valtakunnallisissa työtehtävissä on mahdollista vaikuttaa ja kehittää sekä osallistua myös kansainväliseen yhteistyöhön.

Osana Poliisihallitusta toimii Poliisin informaatioteknologiakeskus (POL IT -keskus), joka tuottaa ja kehittää poliisitoimintaan ja -koulutukseen liittyviä valtakunnallisia ICT-palveluja.

• Tehtävän taso: Asiantuntijataso
• Etätyö: Mahdollisuus työskennellä etänä
• Etätyön kuvaus: Pääosassa tehtävistämme on mahdollisuus työskennellä osittain etänä.
• Virka perustettu: Virka on viraston yhteinen.
• Työaikamuoto: Virastotyöaika
• Työaikamuodon selite: Liukuva työaika
• Koeaika: Tehtävään nimitettäessä voidaan käyttää enintään kuuden (6) kuukauden pituista koeaikaa.
• Palkkatiedot: Tehtävän palkkaus on määritelty Poliisihallituksen palkkausjärjestelmän vaativuustasoon 60.10, jonka peruspalkka on 3 833,46 €/kk. Lisäksi maksetaan henkilökohtaiseen työsuoritukseen perustuvaa palkanosaa enintään 50 % peruspalkasta. Uudella henkilöllä em. henkilökohtaisen työsuorituksen osuus voi yleensä olla 18-26 % peruspalkasta.