Haemme kahta motivoitunutta ja reipasta Citrix-asiantuntijaa Päätelaitepalveluihin. Tehtävä sijoittuu päätelaitteiden taustapalveluihin, missä järjestelmäasiantuntijana vastaat osaltasi Citrixin ja sen taustainfran palveluiden elinkaaren aikaisesta ylläpidosta ja kehittämisestä. Osallistut asiakkaille tuotettavien Citrix sovellus- ja työpöytävirtualisoinnin ylläpito-, kehitys- ja projektitehtäviin.

Yksin ei tarvitse kuitenkaan valtionhallinnon virtualisointiratkaisuja ylläpitää ja turvata, vaan pääset osaksi ammattitaitoista ja toisiaan tukevaa asiantuntijatiimiä, sekä teet tiivistä yhteistyötä Valtorin sisäisten sidosryhmien, kumppaneiden ja asiakkaiden kanssa.

Tarjoamme sinulle paitsi vastuullisen ja mielenkiintoisen tehtävän, myös mahdollisuuden päästä hyödyntämään osaamistasi ja edelleen kehittämään itseäsi.

Hakijalta odotamme:
• Tehtävään soveltuvaa koulutusta tai muuten hankittua osaamista virtualisointiteknologioista
• Käytännön kokemusta ylläpito- ja konfigurointitehtävistä sovellus- ja työpöytävirtualisointiympäristöissä
• Osaamista Windows-palvelinkäyttöjärjestelmistä
• Ymmärrystä tietoturvasta, tietoliikenteestä ja Active Directoryn toiminnasta
• Ymmärrystä tietoturvasta sovellusten näkökulmasta
• Kykyä uusien asioiden jatkuvaan oppimiseen
• Kykyä nähdä palvelut asiakkaan näkökulmasta ja kehittää niitä asiakastarpeiden pohjalta
• Hyviä vuorovaikutus- ja asiakaspalvelutaitoja
• Hyviä dokumentointitaitoja
• Erinomaista suomen kielen taitoa ja sujuvaa englantia
• Hyvää ongelmanratkaisukykyä ja oma-aloitteisuutta
• Hyvää paineensietokykyä

Luemme eduksi:
• App-V tai MSIX osaaminen
• Powershell osaaminen
• Sertifioinnit (MS-sertit, erilaisiin virtualisointitekniikoihin liittyvät sertifikaatit)
• ITIL-prosessiosaaminen (muutoshallinta, ongelmanhallinta)
• Kokemus ja kyky toimia julkisen sektorin tai vaativien ympäristöjen vaatimuksista vastaten (esim. auditoinnit, varautuminen).
• Katakri osaaminen
• Valtorin turvallisuusverkko osaaminen

• Ateriaetu
• Liikunta- ja kulttuurietu
• Laajat työterveyden palvelut
• Ergonomiset työvälineet ja erityistyölasit
• Työkokemuksen perusteella jopa 38 arkipäivää lomaa / vuosi
• Opiskelun palkallinen tuki 9 päivää / vuosi

Virkaan tai tehtävään valittavasta henkilöstä voidaan tehdä hakijan suostumuksella perusmuotoinen henkilöturvallisuusselvitys (turvallisuusselvityslaki 726/2014). Menettelystä ja selvityksen kohteen oikeuksista löytyy tarkempia tietoja osoitteessa www.supo.fi.

Tommi Jokela, Vastuualuepäällikkö, +358 295 487 143

Valtorin kirjaamo

Lintulahdenkatu 5
00530 Helsinki

Valtori rakentaa digitaalista Suomea. Tuotamme valtionhallinnon toimialariippumattomat ICT-palvelut sekä korkean varautumisen ja turvallisuuden vaatimukset täyttäviä tieto- ja viestintäteknisiä palveluja ja integraatiopalveluja. Mahdollistamme valtionhallinnon työn sujumisen toimivien ja turvallisten palvelujen avulla. Valtorissa työskentelee 1 500 ammattilaista eri puolilla Suomea.

Valtorin asiakkaita ovat kaikki valtionhallinnon virastot ja laitokset. Asiakkaina voivat olla myös valtion liikelaitokset, muut julkisen hallinnon viranomaiset, julkisoikeudelliset laitokset, eduskunta ja valtion talousarvion ulkopuoliset rahastot ja julkista hallinto- tai palvelutehtävää hoitavat yritykset tai yhteisöt. Työkulttuurimme rakentuu luottamukselle ja arvostukselle. Yhdessä teemme Valtorista työpaikan, jossa on mukava tehdä töitä.

• Lisätietoja: Tehtävään valittavalta henkilöltä voidaan tehdä hakijan suostumuksella perusmuotoinen henkilöturvallisuusselvitys (turvallisuusselvityslaki 726/2014). Menettelystä ja selvityksen kohteen oikeuksista löytyy tarkempia tietoja osoitteessa www.supo.fi.
  
  ICT-palvelukeskuksena toivomme kaikki hakemukset ensisijaisesti rekrytointijärjestelmän kautta. Haethan tehtävää mahdollisimman pian, sillä käsittelemme hakemuksia jo hakuaikana.
• Tehtävän taso: Toimeenpaneva taso
• Etätyö: Ei mahdollisuutta työskennellä etänä
• Työaikamuoto: Virastotyöaika
• Koeaika: Tehtävään valitulla on kuuden kuukauden koeaika.
• Palkkatiedot: Haettavan tehtävän palkkaus määräytyy Valtorin palkkausjärjestelmän vaativuustason 8b mukaisesti. Vaativuustason mukainen tehtäväkohtainen palkanosa on 3588,29 €/kk. Lisäksi maksetaan henkilökohtaiseen työsuoritukseen perustuvaa palkanosaa, joka on enintään 50 % tehtäväkohtaisesta palkanosasta. Uuden henkilön aloittaessa henkilökohtainen palkanosa on yleensä 20,3-26,3 % tehtäväkohtaisesta palkanosasta riippuen valittavan hakijan taustasta. Tällöin palkka vaativuustasolla 8b on 4316,71-4532,01 €/kk. Henkilökohtainen palkanosa määritetään erikseen työsopimuksen allekirjoituksen yhteydessä. Henkilökohtaista palkanosaa tarkistetaan kuuden kuukauden kuluessa työsuhteen alkamisesta.