Riihimäen vankila on yksi Hämeen ja Pirkanmaan rikosseuraamuskeskuksen vankiloista. Muita keskuksen vankiloita ovat Hämeenlinnan, Kylmäkosken sekä Vanajan ja Ojoisten vankila. Rikosseuraamuskeskukseen kuuluu myös Hämeen ja Pirkanmaan Yhdyskuntaseuraamustoimisto. Riihimäen vankila on suljettu laitos, jossa on 223 vankipaikkaa.
Hae meille kuntoutuksen ja sosiaalisen tuen asiantuntijaksi vankilaan. 
Oletko tavoitteellinen, yhteistyökykyinen ja motivoitunut tukemaan ihmisiä kohti rikoksetonta ja mielekästä elämää? Haemme erityisohjaajaa vastaamaan vankien kuntoutus- ja ohjaustyöstä sekä yhteiskuntaan palaamisen tukemisesta.
Tehtävässä toimit vangin vastuuvirkamiehenä ja vastaat rangaistusajan suunnitelman toteutumisesta, seurannasta ja arvioinnista. Työ sisältää yksilö- ja ryhmämuotoista kuntoutustyötä, sosiaalisen kuntoutuksen tukemista sekä vapautumisen valmistelua. 

Keskeisiin tehtäviisi kuuluvat 
Tehtävässä vastaat vankien asiakasprosessien suunnittelusta, seurannasta ja arvioinnista sekä valmistelet ja esittelet lupa-, päätös- ja koevapausasioita. Työhön kuuluu kuntouttavan yksilö- ja ryhmätyöskentelyn toteuttaminen sekä asiakasarviointien laatiminen ja kirjaaminen asiakastietojärjestelmään. Lisäksi ohjaat asiakkaita asumiseen, toimeentuloon, koulutukseen, työllistymiseen ja sosiaalipalveluihin liittyvissä kysymyksissä sekä tuet heidän yhteiskuntaan palaamistaan ja uusintarikollisuuden ehkäisyä. Tehtävä edellyttää aktiivista moniammatillista yhteistyötä ja verkostotyötä eri viranomaisten sekä muiden yhteistyökumppaneiden kanssa.

Tehtävään voi sisältyä vastuu erityisestä arviointi- tai kehittämisalueesta, kuten päihde-, perhe-, koulutus- tai ajattelutaitotyöstä sekä vankilan perhetyöhön tai sopimusosastotoimintaan liittyviä tehtäviä. 
Tule rakentamaan vaikuttavaa kuntoutus- ja asiakastyötä osana ammattitaitoista tiimiämme.

Kelpoisuusvaatimuksena erityisohjaajan tehtävään on soveltuva korkeakoulututkinto (Valtioneuvoston asetus Rikosseuraamuslaitoksesta, 290/2022, 7 §).

Kielitaitoa koskevana kelpoisuusvaatimuksena on suomen tai ruotsin kielen hyvä suullinen ja kirjallinen taito (Valtioneuvoston asetus Rikosseuraamuslaitoksesta 290/2022, 8 §).

Kielitaito tulee osoittaa ensisijaisesti asetuksessa 481/2003 mainitulla tavalla (esim. valtionhallinnon kielitutkinnot, kielitaidon osoittaminen yleisillä kielitutkinnoilla tai kielitaidon osoittaminen opintojen yhteydessä).

Odotamme sinulta tehtävään soveltuvaa korkeakoulututkintoa, kuten sosionomin, yhteisöpedagogin tai muuta soveltuvaa tutkintoa. Sinulla on kokemusta asiakas-, ohjaus-, sosiaali- tai kuntoutustyöstä, ja työskentelet luontevasti erilaisten ihmisten kanssa. 
Tehtävässä tarvitset hyviä vuorovaikutus- ja yhteistyötaitoja sekä kykyä itsenäiseen työskentelyyn ja päätöksentekoon. Arvostamme dokumentointi- ja arviointiosaamista sekä aitoa kiinnostusta rikosseuraamusalan kuntoutus- ja asiakastyöhön.
Arvostamme kokemusta päihdetyöstä, verkostotyöstä, ryhmäohjauksesta sekä rikosseuraamusalan toimintaympäristöstä

Tarjoamme sinulle merkityksellisen ja vaikuttavan työn, jossa pääset edistämään asiakkaiden kuntoutumista ja tukemaan heidän turvallista yhteiskuntaan palaamistaan. Tehtävässä toimit monipuolisessa ja vastuullisessa asiantuntijaroolissa osaavan moniammatillisen työyhteisön tukemana. Lisäksi tarjoamme mahdollisuuksia oman osaamisen kehittämiseen sekä aktiiviseen osallistumiseen toiminnan ja palveluiden kehittämiseen. 

Me Rikosseuraamuslaitoksessa tarjoamme sinulle aidosti merkityksellisen ja kehittyvän työn luotettavan työnantajan palveluksessa, hyvää vuorovaikutusta sekä työkavereita, joita on ilo tuntea. Tarjoamme lisäksi sinulle kannustavan ja tasa-arvoisen ilmapiirin, joustavuutta sekä tasapainoa työn ja muun elämän välillä. Meillä on käytössä myös laaja työterveyshuolto sekä liikunta-/kulttuuri-/hyvinvointi-/työmatkaetu.

Virkaan tai tehtävään valittavasta henkilöstä voidaan tehdä hakijan suostumuksella perusmuotoinen henkilöturvallisuusselvitys (turvallisuusselvityslaki 726/2014). Menettelystä ja selvityksen kohteen oikeuksista löytyy tarkempia tietoja osoitteessa www.supo.fi.

Sari Ylisoini, apulaisjohtaja
P. 050 514 8846, sari.ylisoini@om.fi

Rikosseuraamuslaitos kirjaamo

Opastinsilta 12 C
00520 Helsinki

Me Rikosseuraamuslaitoksessa teemme vaikuttavaa työtä uusintarikollisuuden ehkäisemiseksi. Ydintehtävämme on yhdyskuntaseuraamusten ja vankeusrangaistusten täytäntöönpano sekä tutkintavankeuden toimeenpano. Meille tärkeitä arvoja ovat ihmisarvon kunnioittaminen ja oikeudenmukaisuus. Toimimme oikeusministeriön hallinnonalalla ja olemme osa rikosoikeudellista ketjua.

Rikosseuraamuslaitos on valtakunnallisesti toimiva virasto, jonka toimialueena on koko maa. Rikosseuraamuslaitos koostuu neljästä vastuualueesta, joita ovat kehittäminen ja ohjaus, asiakasprosessit, hallinto- ja tukipalvelut sekä operatiivinen toiminta. Lisäksi virastossa on johdon tuen yksikkö.

Operatiivisesta toiminnasta vastaavaan vastuualueeseen kuuluu seitsemän rikosseuraamuskeskusta, jotka koostuvat alueittain vankiloista ja yhdyskuntaseuraamustoimistoista.

• Lisätietoja: Työyhteisössämme arvostetaan tasa-arvoa ja yhdenvertaisuutta ja toivomme hakijoiksi eri sukupuolia olevia, eri-ikäisiä ja eri taustoista tulevia henkilöitä.
  Haastattelut on suunniteltu pidettäväksi viikon 48 aikana.
  Hakemuslomakkeella on tehtävää koskevia lisäkysymyksiä, joihin pyydämme hakijoita vastaamaan. Suosittelemme hakemuksen tekemistä Valtiolle.fi-työnhakupalvelun kautta, jotta varmistat kaikkien rekrytoinnissa tarvittavien tietojen antamisen.
• Tehtävän taso: Toimeenpaneva taso
• Etätyö: Ei etätyömahdollisuutta
• Virka perustettu: Virka on viraston yhteinen.
• Määräaikaisuuden peruste: Työn luonne
• Työaikamuoto: Virastotyöaika
• Työaikamuodon selite: Liukuva virastotyöaika
• Koeaika: Alle vuoden kestävässä virkasuhteessa koeaika voi olla enintään puolet virkasuhteen kokonaiskestosta.
• Palkkatiedot: Tehtävän palkkaus määräytyy vaativuustason 10 mukaisesti, josta maksettava palkka on 2655,58 euroa/kk, minkä lisäksi maksetaan henkilökohtaisen työsuorituksen perusteella määräytyvää palkanosaa enintään 38 % ja kokemusosaa enintään 12 % tehtäväkohtaisesta paikanosasta. Aloittavan henkilön kokonaispalkka on osaamisesta ja kokemuksesta riippuen yleensä n. 2865 - 3164 euroa/kk.