Suomen pysyvän edustuston tehtävänä on toteuttaa Suomen EU-politiikkaa ja edistää Suomen ja suomalaisten etuja osallistumalla ja vaikuttamalla unionin päätöksentekoon. Suurin osa edustuston työntekijöistä on eri ministeriöiden lähettämiä asiantuntijoita, jotka osallistuvat päivittäin Euroopan unionin neuvostossa eri tasoilla käytäviin neuvotteluihin.

Erityisasiantuntijan päätehtävänä on osallistuminen EU-päätöksenteon valmisteluun (ml. Suomen kantojen muodostamiseen) terveysalalla. Erityisasiantuntija osallistuu Suomen edustajana neuvoston työryhmien ja tarvittaessa komission komiteoiden kokouksiin tehtäväalueellaan. Tehtäviin kuuluu keskeisenä osana tiivis yhteydenpito muiden EU-maiden ja EU-instituutioiden edustajiin. Erityisasiantuntijan tulee myös raportoida ja välittää tietoja säännöllisesti ja oikea-aikaisesti kansallisille viranomaisille kulloinkin EU-tasolla esillä olevista asioista.

Tehtävään sisältyy myös muita mahdollisia EU-edustuston päällikön määräämiä tehtäviä. Erityisasiantuntija on ulkoasiainhallinnon virkamies ja toimii Brysselissä olevan Suomen pysyvän edustuston päällikön johdon ja valvonnan alaisena.

Kelpoisuusvaatimuksena erityisasiantuntijan virkaan on ylempi korkeakoulututkinto sekä perehtyneisyys viran tehtäväalaan.

Kielitaidon osalta kelpoisuusvaatimuksina ovat erinomainen suomen kielen suullinen ja kirjallinen taito ja tyydyttävä ruotsin kielen suullinen ja kirjallinen taito. Kielitaito tulee osoittaa asetuksessa 481/2003 mainitulla tavalla (esim. valtionhallinnon kielitutkinnot, kielitaidon osoittaminen yleisillä kielitutkinnoilla tai kielitaidon osoittaminen opintojen yhteydessä).

Vieraiden kielten osalta kelpoisuusvaatimuksena on viran hoitamiseen tarvittava kielitaito.

Viran hoitamiseen tarvitaan englannin kielen suullista ja kirjallista taitoa.

Tehtävään valitun tulee olla Suomen kansalainen

Parhaat edellytykset tehtävän menestykselliselle hoitamiselle antaa hyvä EU-rakenteiden ja -toimielinten tuntemus, erityisesti Euroopan unionin neuvoston menettelytapojen ja prosessien osalta, kokemus EU-neuvotteluista sekä sosiaali- ja terveysministeriön toimialan ja valtioneuvoston tuntemus.

Hakijalta toivotaan hyviä vuorovaikutustaitoja sekä itsenäistä työotetta. Joustavuus on tehtävän menestyksellisen hoitamisen kannalta tärkeää. Tehtävä sijoittuu nopeatempoiseen kansainväliseen työympäristöön, joten eduksi luetaan hyvä paineensietokyky.

Ulkoministeriön yleiset henkilöstöedut.

Virkaan tai tehtävään valittavasta henkilöstä voidaan tehdä hakijan suostumuksella perusmuotoinen henkilöturvallisuusselvitys (turvallisuusselvityslaki 726/2014). Menettelystä ja selvityksen kohteen oikeuksista löytyy tarkempia tietoja osoitteessa www.supo.fi.

Turvallisuusselvitys sisältää myös ulkomaansidonnaisuuksien selvittämisen.

Kansainvälisten asiain neuvos Outi Kuivasniemi
puh. 0295 163 117
posti.kvyn.stm@gov.fi

Ulkoministeriö kirjaamo/Henkilöstöyksikkö

PL 176
00023 Valtioneuvosto

Ulkoministeriö edistää Suomen ja suomalaisten turvallisuutta ja hyvinvointia sekä toimii turvallisen ja oikeudenmukaisen maailman hyväksi.

Ulkoministeriön toiminta keskittyy ulko- ja turvallisuuspolitiikkaan, kauppapolitiikkaan ja kehityspolitiikkaan sekä ulkopoliittisesti merkittäviin kansainvälisiin asioihin ja yleensä kansainvälisiin suhteisiin.Ulkoministeriön tehtävänä on myös avustaa muita hallinnonaloja kansainvälisten asioiden yhteensovittamisessa.

Ulkoministeriön hallinnonala – ministeriö ja sen alainen liki sadan toimipisteen edustustoverkko – palvelee suomalaisia, suomalaista talouselämää ja yhteiskuntaa, tasavallan johtoa sekä eduskuntaa.

• Lisätietoja: Ulkomailla suoritetusta ylemmästä korkeakoulututkinnosta tulee olla esittää Opetushallituksen hyväksymä rinnastustodistus hakuajan päättymiseen mennessä.
  
  Hakemukset sekä virkaa hakeneiden nimet ovat julkisia. Virkaa hakeneiden esittämistä pyynnöistä huolimatta virkaa hakeneiden nimet voidaan julkaista.
  
• Tehtävän taso: Asiantuntijataso
• Etätyö: Ei mahdollisuutta työskennellä etänä
• Virka perustettu: Virka on viraston yhteinen.
• Määräaikaisuuden peruste: Virkaan nimittäminen määräajaksi, jos viran luonteeseen tai viraston toimintaan liittyvä perustelu sitä vaatii.
• Työaikamuoto: Virastotyöaika
• Koeaika: Tehtävässä noudatetaan koeaikaa.
• Palkkatiedot: Palkkausryhmä I (5736, 52 €/kk). Lisäksi maksetaan säädetyt ulkomaankorvaukset. Korvauksista voi lukea lisää: Laki ulkomaanedustuksen korvauksista http://www.finlex.fi/fi/laki/ajantasa/2006/20060596 ja Ulkoasiainministeriön asetus ulkomaanedustuksen korvauksista http://www.finlex.fi/fi/laki/alkup/2010/20101048 Ajantasaiset asetuksen säädösmuutokset löytyvät osoitteesta: https://www.finlex.fi/fi/lainsaadanto/2010/1048