Vid polisinrättningen i Österbotten kungörs att sökas en tjänst som äldre kriminalkonstapel (08.04). Tjänsten placeras vid polislinjens brottsbekämpningssektor. Tjänsteplatsen är Seinäjoki polisstation.
Den huvudsakliga uppgiften är att fungera som utredare av våldsbrott i nära relationer och som ansvarig för Marak-funktionen samt tillsammans med övriga aktörer utveckla stödformer som relaterar till våld i nära relationer.
-
Ytterligare information
- https://valtiolle.fi/se/jobbar/aldre-kriminalkonstapel-utredare-av-valdsbrott-i-nara-relationer-7472/
- Polisinrättningen i Österbotten
- PeriodarbetstidAlla jobbOrdinarieTjänstMöjlighet att arbeta på distansVerkställande uppgifter
- 7472
- Tidigast 14.10.2024
- Lönen bestäms enligt kravnivå 08.04 i polisens lönesystem.
- 24.9.2024 12:58 - 9.10.2024 16:15
- Södra ÖsterbottenSeinäjokiVälj ett uppgiftsområdePolis- och skyddsuppgifter
Enligt § 16 mom. 1 punkt 18 i Polisförvaltningsförordningen (105/2017) är behörighetsvillkoren för äldre kriminalkonstaplar yrkeshögskoleexamen för polis, grundexamen för polis eller tjänsteexamen för polismanskap.
Enligt § 7 mom. 1 mom. punkt 7 i statstjänstemannalagen kan till polistjänst som avses i polislagen (872/2011) endast utses finsk medborgare.
Språkkraven för uppgiften har fastställts i § 16 a mom. 2 i Polisförvaltningsförordningen (286/2004), enligt vilken uppgiften i en tvåspråkig inrättning kräver goda muntliga och skriftliga kunskaper i finska och nöjaktiga muntliga och skriftliga kunskaper i svenska. Språkkunskapen ska visas först och främst på det sätt som nämns i förordningen 481/2003 (t.ex. statsförvaltningens språkexamina, språkkunskap som visats genom allmänna språkexamen eller språkkunskap som visats i samband med studier).
Till ansökan bifogas ett dokument, av vilket framgår att kravet på språkkunskapen uppfylls (t.ex. ett uppdaterat matrikelutdrag).
- Svenska
- Muntliga: Nöjaktiga
- Förståelse: -
- Skriftliga: Nöjaktiga
- Finska
- Muntliga: Bra
- Förståelse: -
- Skriftliga: Bra
Av den sökande förväntas
- goda och mångsidiga yrkesmässiga kunskaper och färdigheter som polis.
- företagsamhet, motivation att sköta uppgiften och god medarbetarkompetens.
Till merit räknas
- tidigare erfarenhet av polisens brottsbekämpningsarbete samt uppdaterade uppgifter
- erfarenhet av utredning av våldsbrott i nära relationer
- erfarenhet av samarbete med intressentgrupperna
- god kännedom om polisens informationssystem och kommunikationsmedel samt goda digitala kunskaper
Med den sökandes samtycke kan göras en normal säkerhetsutredning av personen som väljs till tjänsten eller uppgiften (säkerhetsutredningslagen 726/2014). Specifikare information om förfarandet och rättigheterna för den som utredningen gäller finns på adressenwww.supo.fi/sv/framsida.
Säkerhetsutredningen inbegriper också utredning av utländska bindningar.
När ansökningsprocessen framskrider, kan sökandena be om att ge sådan information om sin hälsa som har betydelse för skötseln av uppgiften eller att delta i kontroller och undersökningar för att reda ut saken (8 b § i statstjänstemannalagen).
Rikosylikomisario Thomas Skur
p. 0295 449305
Vi vill i första hand ha ansökningarna elektroniskt via Valtiolle.fi. Du kan dock söka denna arbetsplats även genom att skicka din ansökan till registratorskontorets postadress. Både i ansökan och på kuvertet ska du ange ID-numret för uppgiften du söker. Brevet ska vara framme senast då ansökningstiden går ut.
Polisinrättningen i Österbotten registratorskontoret
Korsholmsesplanaden 45
65100 Vasa
Inom polisen utför yrkespersoner inom olika branscher arbete som påver-kar samhällets säkerhet. Vår mångsidiga och omfattande organisation er-bjuder varierande arbetsuppgifter och möjligheter att utvecklas. Vår verk-samhet styrs av etiska principer och dessutom är vi i enlighet med våra värderingar serviceinriktade, rättvisa, kunnande och tar hand om persona-lens välbefinnande- Var och en av oss bidrar till att polisen tryggar alla, i alla tider.
Till Österbottens polisinrättnings verksamhetsområde hör Österbottens, Södra Österbottens och Mellersta Österbottens landskap, med 40 kommuner. Inom området finns kommuner som är livskraftiga stadscentran liksom även lugn landsbygd. Polisinrättningen i Österbotten är tvåspråkig
och inom dess områden fungerar även regionala enheter (Jakobstad, Korsholm, Närpes), vars arbetsspråk är svenska. Arbetsomgivningen är mycket internationell och på vårt område bor många olika nationaliteter.
Vår personal är professionell och föregångare på många sätt. För oss är gott ledarskap,
personalens välbefinnande och tjänstvillighet viktigt. Vi värdesätter vår personal och sköter om
personalens välbefinnande bl.a. genom principen om handledande ledarskap. Polisinrättningens
vision är "en gemensam polisinrättning - gemensamma uppgifter - lika service för alla".
Orter
Seinäjoki
Du kan arbeta vid något av följande verksamhetsställen
Juhonkatu 4
60320 Seinäjoki
Övrig information om uppgiften
Enligt polisinrättningen i Österbottens anvisning om personalrotation POL-2021-120650 förbinder sig en arbetstagare som utnämns vid polisinrättningen att inom tre år från utnämningen delta i en uppgiftsrotation som räcker 12 mån / 6 mån. Då villkoren uppfylls kan en befrielse från uppgiftsrotationen göras med ett skilt beslut.