Vanhempi opettaja vastaa pääsääntöisesti hallinnon ja johtamisen opetuksesta sekä sen suunnittelusta ja kehittämisestä Pelastusopiston pelastaja-, hätäkeskuspäivystäjä-, alipäällystö- ja pelastusalan päällystö (AMK) -tutkinnoissa sekä lisä- ja täydennyskoulutuksissa. Hallinnon ja johtamisen opintojaksojen vastuuopettajuuden lisäksi tehtävään sisältyy opinnäytetöiden ja kehittämishankkeiden ohjaamista. Vanhemman opettajan tehtävä sisältää myös muiden kuin hallinnon ja johtamisen vastuualueiden opetusta, suunnittelua ja kehittämistyötä valitun henkilön osaamisen mukaan. Näin ollen hallinnon ja johtamisen osaamisen lisäksi arvostamme soveltuvaa Pelastusopiston opetusaloihin liittyvää osaamista. Tehtävässä tarvitaan opetusalan mukaan B- tai C-luokan ajokorttia.

Vanhemman opettajan työhön kuuluu teorian ja käytännön opetusta. Työtehtäviisi sisältyy esimerkiksi harjoituksia tai simulaatioita, jotka tuovat ammatillisten taitojen harjoitusta opiskelijoille. Hallinnon ja johtamisen opettajana pääset jakamaan motivoituneille opiskelijoille arvokasta osaamistasi.

Vanhemman opettajan työ Pelastusopistossa on merkityksellistä ja monipuolista. Lukujärjestysten ulkopuolella opettajalla on liukuvan työajan mahdollisuus joustaa työajassa. Hyvässä tiimissä yhteistyö sujuu ammattitaitoisten ja toisiaan tukevien kollegojen kesken.

Haastattelut järjestetään 16.3. ja 20.3.2026 Pelastusopistolla. Olemme kaikkiin hakijoihin yhteydessä haastattelukutsuista viikolla 11.

Tehtävään soveltuva tutkinto ja perehtyneisyys asianomaiseen tehtäväalaan. Suomenkielistä opetusta antavan vanhemman opettajan kielitaitoa koskevana kelpoisuusvaatimuksena on suomen kielen hyvä suullinen ja kirjallinen taito (Valtioneuvoston asetus Pelastusopistosta 658/2006, 3 § ja 4 §).

Parhaat edellytykset tehtävän hoitamiseen antaa soveltuva ylempi korkeakoulututkinto (esimerkiksi hallintotieteiden maisteri), pelastusalan tutkinto (alipäällystö- tai päällystötutkinto) sekä pedagoginen pätevyys.

Hakijoilta odotamme:
- vahvaa hallinnon ja johtamisen tuntemusta pelastustoimen alalta,
- muuta Pelastusopiston opetusaloihin liittyvää osaamista,
- työkokemusta pelastustoimen päällystötehtävistä,
- pedagogista osaamista (erityisesti flippaus, simulaatio- ja verkkopedagogiikka),
- ohjaustaitoja, joustavuutta ja kehittämishalukkuutta,
- hyviä yhteistyö- ja vuorovaikutustaitoja sekä
- kykyä toimia erilaisten ryhmien kanssa.

Eduksi luemme kokemuksen aikuisryhmien kouluttamisesta (erityisesti Pelastusopiston tutkinnoissa) sekä kokemuksen koulutukseen liittyvien digitaalisten sovellusten käytöstä.

Pelastusopisto tarjoaa henkilöstölleen monenlaisia palvelussuhde-etuja, joita ovat mm.
• Epassi Flex-etu
• kattava työterveyshuolto
• edullinen työpaikkaruokailu
• mahdollisuus käyttää kuntosalia
• oman ammatillisen koulutuksen tukeminen sekä täydennyskoulutuksen tukeminen

Virkaan tai tehtävään valittavasta henkilöstä voidaan tehdä hakijan suostumuksella perusmuotoinen henkilöturvallisuusselvitys (turvallisuusselvityslaki 726/2014). Menettelystä ja selvityksen kohteen oikeuksista löytyy tarkempia tietoja osoitteessa www.supo.fi.

Henkilöön kohdennetaan viran tai tehtävän aikana henkilöturvallisuusselvityksen mukaista nuhteettomuusseurantaa.

Kimmo Laurila, koulutuspäällikkö
etunimi.sukunimi@pelastusopisto.fi
029 545 3427

Pelastusopiston kirjaamo

PL 1122
70821 Kuopio

Pelastusopisto on valtakunnallinen oppilaitos ja valtion virasto. Henkilöstömäärämme on 145 henkilöä joista noin 50% on opetushenkilöstöä. Vahvistamme yhteiskunnan turvallisuutta järjestämällä pelastustoimen ja hätäkeskustoiminnan ammatillista tutkinto-, lisä- ja täydennyskoulutusta sekä varautumiskoulutusta. Vastaamme sopimushenkilöstön koulutusjärjestelmästä sekä kansainvälisen pelastustoiminnan asiantuntijoiden kouluttamisesta, rekrytoinnista ja lähettämisestä operaatioihin. Koordinoimme pelastustoimen tutkimus-, kehittämis- ja innovaatiotoimintaa (TKI) sekä ylläpidämme pelastustoimen keskuskirjastoa. Noudatamme toiminnassamme pelastusalan arvoja ja pyrimme siihen, että myös kouluttamamme ammattilaiset sitoutuvat työskentelemään inhimillisesti, ammatillisesti ja luotettavasti – yhteistyössä.

• Lisätietoja: Toivomme hakijoiksi eri ikäisiä ja eri sukupuolia olevia henkilöitä sekä kieli-, kulttuuri- tai muihin vähemmistöihin kuuluvia henkilöitä.
• Tehtävän taso: Asiantuntijataso
• Etätyö: Mahdollisuus työskennellä etänä
• Etätyön kuvaus: Opetustyö on pääsääntöisesti lähiopetusta, suunnittelutyötä voi tehdä osittain etätyönä.
• Virka perustettu: Virka on viraston yhteinen.
• Työaikamuoto: Virastotyöaika
• Työaikamuodon selite: Pelastusopiston opettajien työaika on liukuvan virastotyöajan mukainen.
• Koeaika: Tehtävässä voidaan noudattaa valtion virkamieslain 3 luvun 10 §:n mukaista koeaikaa, joka on enintään kuusi kuukautta.
• Palkkatiedot: Palkkaus määräytyy Pelastusopiston opettajien palkkausjärjestelmän vaativuustason 4 mukaisesti, jolloin tehtäväkohtainen palkanosa on 4030,23 euroa ja henkilökohtainen palkanosa enintään 50 prosenttia tehtäväkohtaisesta palkasta. Uuden työntekijän henkilökohtainen palkanosa on 11,01–16,30 prosenttia tehtäväkohtaisesta palkanosasta kokemuksen ja osaamisen mukaan. Palkkaus työn alkaessa on noin 4473,96–4687,16 euroa kuukaudessa. Pedagogisen pätevyyden puuttuessa palkkaus määräytyy vaativuustason 3 (3750,88 €) mukaisesti.