Rikosylikomisario työskentelee tutkinnanjohtajana ja tutkinnan yleisjohtajana sekä yksikön päällystöesimiehenä tutkintaosaston henki- ja muut vakavat rikokset-linjalla Vantaan Jokiniemessä. Hän toimii vuorollaan myös Keskusrikospoliisin päällystön johtovalmiuspäivystäjänä.

Tehtävät liittyvät pääsääntöisesti Keskusrikospoliisin tutkintavastuulle kuuluvien henki- ja muiden vakavien rikosten tutkintaoperaatioiden johtamiseen pitäen sisällään myös ns. paljastavan tutkinnan operaatiot.

Tehtäviin kuuluu myös linjan henkilöstöhallinnollisia esihenkilö- ja suunnittelutehtäviä sekä linjapäällikön sijaisuuksia. Tehtävään voi liittyä sovittuja kehittämisvastuita.

Rikosylikomisarion erityisenä kelpoisuusvaatimuksena on käytännössä osoitettu johtamistaito ja:

a. poliisipäällystön tutkinto, poliisipäällystön virkatutkinto, poliisin ylempi ammattikorkeakoulututkinto;
b. poliisin perustutkinnon tai poliisimiehistön virkatutkinnon lisäksi suoritettu korkeakoulututkinto; tai
c. korkeakoulututkinto ja perehtyneisyys poliisitoimeen

Kielitaidon kelpoisuusvaatimuksena on hyvä suomen kielen ja tyydyttävä ruotsin kielen suullinen ja kirjallinen taito.
(Asetus poliisin hallinnosta 16 §, 16 a §).

Poliisimiehen virkaan voidaan nimittää vain Suomen kansalainen ( Virkamieslaki 7 §).

Tehtävä edellyttää ajantasaista ja vahvaa kokemusta toimimisesta tutkinnanjohtajana henkirikoksien sekä muiden vakavien rikosten paljastamisessa ja tutkinnassa ns. hybridivaikuttamiseen liittyvien rikostapausten selvittäminen mukaan lukien.

Tehtävä edellyttää kokemusta pitkäkestoisten tutkintaoperaatioiden suunnittelusta ja johtamisesta, kansallisesta viranomaisyhteistyöstä, erilaisten pakkokeinojen käyttämisestä sekä operatiivisesta kansainvälisestä tutkintayhteistyöstä ja kansainvälisten rikosten tutkinnasta.

Kokemus suuronnettomuuksien ja poliisille kuuluvien kriisinhallintatapahtumien tutkintaan liittyvästä viranomaisyhteistyöstä sekä DVI-toiminnasta luetaan eduksi. Myös hyvä englanninkielentaito ja kokemus sen käyttämisestä KV-yhteistyössä luetaan eduksi.

Tarjoamme hyvähenkisen työyhteisön ja hyvät mahdollisuudet kehittyä tehtävissä. Työympäristömme on kansainvälinen ja olemme monella tehtäväalueella ainoita Suomessa. Henkilöstön osaaminen, sitoutuneisuus ja aikaansaavuus ovat tuloksellisuutemme kulmakivet. Tarjoamme joustavia työaikamahdollisuuksia, hyvän ja kattavan työterveyshuollon, työnantajan tukeman työpaikkaruokailun, vuosittaisen virike-edun, virkistys- ja liikuntatilaisuuksia sekä hyvät mahdollisuudet työkunnon ylläpitoon.

Virkaan tai tehtävään valittavasta henkilöstä voidaan tehdä hakijan suostumuksella perusmuotoinen henkilöturvallisuusselvitys (turvallisuusselvityslaki 726/2014). Menettelystä ja selvityksen kohteen oikeuksista löytyy tarkempia tietoja osoitteessa www.supo.fi.

Turvallisuusselvitys sisältää myös ulkomaansidonnaisuuksien selvittämisen.

Lisätietoja antavat rikosylikomisario Risto Lohi ja rikosylikomisario Olli Töyräs, p. 0295 480 141 (vaihde).

Keskusrikospoliisin kirjaamo

PL 285
01301 Vantaa

Poliisissa eri alojen ammattilaiset tekevät yhteiskunnan turvallisuuteen vaikuttavaa työtä. Monipuolisessa ja laajassa organisaatiossamme on erilaisia työtehtäviä sekä mahdollisuuksia kehittymiseen. Meidän toimintaamme ohjaavat eettiset periaatteet, minkä lisäksi olemme arvojemme mukaisesti palvelevia, oikeudenmukaisia, osaavia ja pidämme huolta henkilöstömme hyvinvoinnista.

Jokainen meistä vaikuttaa siihen, että poliisi on kaikkien turvaaja, kaikkina aikoina. Meillä Keskusrikospoliisissa pääset tekemään merkittävää työtä suomalaisten turvallisuuden hyväksi ainutlaatuisissa, monipuolisissa ja mielenkiintoisissa työtehtävissä. Keskusrikospoliisissa tutkimme vakavinta rikollisuutta, joka on usein kansainvälistä ja järjestäytynyttä. Tuotamme erilaisia rikostorjunnan asiantuntijapalveluita koko poliisihallinnolle ja muille lainvalvontaviranomaisille, ylläpidämme tilannekuvaa koko rikollisuudesta sekä kehitämme rikostorjuntaan ja -tutkintaan liittyviä menetelmiä.

Keskusrikospoliisi on poliisin valtakunnallinen yksikkö, jonka toimialueena on koko Suomi. Meillä työskentelee noin 840 eri alojen ammattilaista hyvin erilaisilla koulutustaustoilla. Henkilöstöstämme noin 60 prosenttia työskentelee poliisitehtävissä ja 40 prosenttia siviilitehtävissä. Panostamme henkilöstön hyvinvointiin ja osaamiseen sekä tarjoamme työntekijöillemme kattavan työterveyshuollon, tuetun työpaikkaruokailun, työaikaan sisältyvän liikuntaedun, vuosittaisen virike-edun, joustavia etätyömahdollisuuksia sekä myönteisen ja kannustavan työilmapiirin.

• More information: Lähetäthän hakemuksesi ensisijaisesti sähköisen rekrytointijärjestelmän kautta. Hakemuslomakkeella on tehtävää koskevia lisäkysymyksiä, joihin pyydämme sinua vastaamaan.
• Level of position: Esihenkilötaso
• Remote work: Ei etätyömahdollisuutta
• Position established: Virka on viraston yhteinen.
• Working time format: Virastotyöaika
• Trial period: Tehtävässä voidaan käyttää enintään 6 kuukauden koeaikaa.
• Remuneration information: Tehtävän vaativuustaso on 08.10, jonka peruspalkka on 4 955,72 €/kk. Tämän lisäksi maksetaan henkilökohtaista suoritusosaa enintään 32 % ja kokemusosaa 0-14 % peruspalkasta sekä pääkaupunkiseutulisää 179,90 €/kk. Poliisin palkkausjärjestelmän ulkopuolelta tulevalla suoritusosa on virkasuhteen alussa 10 % peruspalkasta (ensimmäinen suoritusarviointi tehdään 3-6 kk:n kuluttua aloituksesta). Poliisin palkkausjärjestelmän ulkopuolelta tulevan aloittavan henkilön palkka sijoittuu välille 5 631,19 - 6 324,99 €/kk riippuen kokemusosan suuruudesta.