KEHA-keskuksen oikeudellinen tuki –yksikkö hoitaa valtakunnallisena erikoistumistehtävänä palkkaturvaa. Yksikkö toimii monipaikkaisesti ja haussa olevaa tehtävää on mahdollista hoitaa miltä tahansa paikkakunnalta, jossa KEHA-keskuksella on henkilöstöä.

Haemme yksikköön lakimiestä määräaikaiseen virkasuhteeseen ajalle 1.11.2026–31.12.2027.

Lakimies vastaa palkkaturvan edellytysten oikeudellisesta selvittämisestä, palkkaturvapäätösten valmistelusta ja esittelystä sekä palkkaturvan takaisinperinnästä.

Tehtävän tavoitteena on varmistaa palkkaturvapäätösten oikeellisuus, palkkaturvaprosessin toimivuus sekä palkkaturvan tehokas ja tuloksellinen takaisinperintä.

Parhaat valmiudet tehtävässä suoriutumiseen antaa ylempi oikeustieteellinen korkeakoulututkinto. Odotamme valittavalta henkilöltä kokemusta hallintomenettelystä ja työskentelystä julkishallinnossa.

Haemme tehtävään lakimiestä, jolla on aiempaa esittelijäkokemusta sekä palkkaturvaan liittyvän lainsäädännön tuntemusta (palkkaturvalainsäädäntö, työlainsäädäntö ja työehtosopimukset, ulosotto-, konkurssi-, velkajärjestely- ja yrityssaneerausasioita koskeva lainsäädäntö, yrityslainsäädäntö, hallinto-, prosessi- ja rikoslainsäädäntö).

Odotamme hakijoilta oma-aloitteista ja kehittämismyönteistä työotetta, joustavuutta sekä erinomaisia vuorovaikutustaitoja. Tehtävässä menestyminen edellyttää vahvaa organisointi- ja priorisointikykyä sekä kykyä työskennellä tehokkaasti myös paineen alla. Tehtävä vaatii itsenäistä, tuloksellista ja ratkaisukeskeistä työskentelytapaa.

Luemme eduksi:
Aikaisemman ajantasaisen työkokemuksen palkkaturvan esittelytehtävistä. Sähköisten työskentely-ympäristöjen tunteminen. Hyvistä tietoteknisistä taidoista on tehtävän hoitamisessa hyötyä.

Tehtävässä tarvitaan erinomaista suullista ja kirjallista suomen kielen taitoa sekä vähintään tyydyttävää ruotsin kielen taitoa. Englannin kielen taito katsotaan eduksi.

Ryhmäpäällikkö Anu Jounio
anu.jounio@keha-keskus.fi
+358 295 038 086

Kirjaamo KEHA-keskus

PL 10, 00073 KEHA-keskus

Työllisyys-, kehittämis- ja hallintokeskus (KEHA-keskus) toimii valtakunnallisena noin 800 työntekijän asiantuntijavirastona, joka tuottaa tietoa, digipalveluja ja viranomaispalveluita, tukee työllisyyttä, kotoutumista, digitalisaatiota ja tiedolla johtamista.

Vahva asiantuntemus, tiedon hyödyntäminen ja digitalisaatio ovat avaimia, joilla mahdollistamme sujuvat ja vaikuttavat palvelut yhteiskunnassa.

• Lisätietoja: Huomioithan, että Valtiolle.fi -järjestelmässä täytettävälle hakemukselle ei ole tässä rekrytointiprosessissa mahdollista lisätä liitteitä (kuten cv tai hakemuskirje). Huolehdithan siitä, että hakulomakkeellasi on täytettynä kaikki hakuprosessissa merkitykselliseksi katsomasi tieto.  
  
  Arvostamme yhdenvertaisuutta ja monimuotoisuutta työyhteisössä. Toivomme hakijoiksi eritaustaisia henkilöitä, kuten eri-ikäisiä, eri sukupuolia olevia ja eri kieli-, kulttuuri- tai vähemmistöryhmiin kuuluvia.
• Tehtävän taso: Asiantuntijataso
• Etätyö: Kokoaikainen tai osittainen etätyö
• Etätyön kuvaus: Mahdollisuus etätyöhön sopimuksen mukaan.
• Virka perustettu: Virka on viraston yhteinen.
• Määräaikaisuuden peruste: Työn luonne
• Määräaikaisuuden lisätietoja: Palkkaturva-asioiden käsittelyn ruuhkaantuminen
• Työaikamuoto: Virastotyöaika
• Työaikamuodon selite: Liukuva työaika
• Koeaika: Tehtävässä voidaan soveltaa enintään 6 kk:n koeaikaa.
• Palkkatiedot: Elinvoimakeskuksissa ja KEHA-keskuksessa on käytössä tehtävien vaativuuteen ja henkilökohtaiseen työsuoritukseen perustuva palkkausjärjestelmä. Haettavana oleva tehtävä sijoittuu palkkausjärjestelmässä vaativuustasolle E11 (4 333,69 euroa/kk). Henkilökohtaisen palkanosan määrä on 5 - 45 % tehtäväkohtaisesta palkasta. Tyypillinen uuden henkilön suoriutumiseen perustuva palkanosa on 11,5 – 14,5 % vaativuuteen perustuvasta palkanosasta.