Tullilaboratorio vastaa elintarvike- ja kulutustavaravalvonnassa, tulliselvitys-, verotus- ja tarkastustoiminnassa, rikostorjunnassa sekä muissa Tullin tehtävissä tarvittavista laboratoriotutkimuksista ja niihin liittyvistä asiantuntijatehtävistä, laboratoriotoiminnan kehittämisestä sekä laboratoriotoimintaan liittyvistä viranomaisyhteistyöstä. Tullilaboratorio on FINAS–akkreditointipalvelun akkreditoima testauslaboratorio T006, akkreditointivaatimus SFS-EN ISO/IEC 17025.

Tullissa on haettavana

laboratorioassistentin tehtävä, tullitarkastajan virka (Espoo)

Viran tehtäviin sisältyy mm. pestisidi- ja metallianalyysien suorittamiseen liittyviä tehtäviä kuten näytteiden esikäsittelyä, uuttamista erilaisille mittalaitteille, mittalaitteiden kuten LC-MS, ICP-MS ja ICP-OES käyttöä ja tulosten tarkastelua. Lisäksi tehtävään sisältyy erilaisia prosessia tukevia tehtäviä kuten laitteiden ylläpitoa, laadunvarmistusta ja työvälineistä huolehtimista. Tehtävässä vaaditaan sujuvaa suomen kieltä ja ryhmätyötaitoja. Hakemukset pyydetään suomen kielellä.

• laboratorioalan perustutkintoa (esimerkiksi laboratorioanalyytikko)
• kokemusta työskentelystä SFS-EN ISO/IEC 17025 standardin mukaisesti akkreditoidussa laboratoriossa
• kokemusta LC-MS-laitteen käytöstä ja analyysitulosten käsittelystä
• kokemusta ICP-MS-laitteen käytöstä ja analyysitulosten käsittelystä
• kokemusta analyysimenetelmien validoinnista
• sujuvaa kirjallista ja suullista suomen kielen taitoa
• hyviä yhteistyö- ja vuorovaikutustaitoja

Luemme eduksi
• kokemuksen GC-MS-laitteista
• kokemuksen elintarvikeanalytiikasta
• tietotekniikkaosaamisen (Office-ohjelmistot, erityisesti Excel-ohjelman hallinta)

• hyvät mahdollisuudet kouluttautua ja kehittää omaa osaamistasi
• hyvät työterveyspalvelut sekä Epassin henkilöstöedut

Virkaan tai tehtävään valittavasta henkilöstä voidaan tehdä hakijan suostumuksella perusmuotoinen henkilöturvallisuusselvitys (turvallisuusselvityslaki 726/2014). Menettelystä ja selvityksen kohteen oikeuksista löytyy tarkempia tietoja osoitteessa www.supo.fi.

Virkaan tai tehtävään nimittäminen edellyttää, että hakijasta tehdään tämän suostumuksella huumausainetestaus.

Hakuprosessin edetessä hakijoita saatetaan pyytää antamaan terveydestään sellaisia tietoja, joilla on merkitystä tehtävän hoidossa tai osallistumaan asian selvittämiseksi suoritettaviin tarkastuksiin ja tutkimuksiin (valtion virkamieslaki 8 b §).

Lisätietoja tehtävästä Anu Kallinen, p 040 332 6998, sähköposti: etunimi.sukunimi(at)tulli.fi

Tullin kirjaamo (kirjaamo@tulli.fi)

PL 512 (käyntiosoite Opastinsilta 12, Helsinki)
00101 Helsinki

Tulli edistää tavarakaupan sujuvuutta ja varmistaa sen oikeellisuuden, tarjoaa asiakaslähtöisiä palveluita sekä suojaa yhteiskuntaa, ympäristöä ja kansalaisia. Tulli kantaa tehokkaasti tullit ja tullin luonteiset maksut, väylämaksut sekä muita maahantuonnin veroja ja maksuja. Tulli laatii viralliset ulkomaankauppatilastot Suomen tuonnista, viennistä ja kauppataseesta. Lisäksi Tullin tehtäviin kuuluvat hiilirajamekanismiin liittyvät viranomaistehtävät.

Tulli on valtiovarainministeriön tulosohjaama virasto, joka toimii yhteistyössä elinkeinoelämän sekä kotimaisten ja ulkomaisten viranomaisten kanssa. Tullin palveluksessa on noin 2000 henkilöä. Suomen tulli on osa Euroopan unionin tullijärjestelmää.

• Lisätietoja: Virkapaikka on Espoo.
  
  Haastatteluiden suunniteltu ajankohta viikot 9-11.
  
  Suosittelemme hakemaan tehtävää ensisijaisesti sähköisen järjestelmän kautta.
  
  Arvostamme monimuotoisuutta ja toivomme hakijoiksi eri ikäisiä ja eri sukupuolta olevia henkilöitä sekä kieli-, kulttuuri- tai muihin vähemmistöihin kuuluvia henkilöitä.
• Tehtävän taso: Toimeenpaneva taso
• Etätyö: Ei mahdollisuutta työskennellä etänä
• Virka perustettu: Virka on viraston yhteinen.
• Työaikamuoto: Virastotyöaika
• Työaikamuodon selite: 7 t 15 min / vrk ja 36 t 15 min / vk
• Koeaika: Kuusi (6) kuukautta
• Palkkatiedot: Tehtävän palkkaus määräytyy palkkausjärjestelmämme vaativuustason 11 peruspalkkaus 2 481,66 €/kk mukaisesti, jonka lisäksi maksetaan henkilökohtaiseen työsuoritukseen perustuvaa palkanosaa enintään 44 % tehtäväkohtaisesta palkanosasta.