Deadline for applications 23.11.2026 at 16:15
Tehtävänkuvaan kuuluvat käräjäoikeuden toimistotyöt.
Käräjäsihteerin tehtäviin kuuluu monipuolisia ja vaativia tuomioistuinmenettelyyn liittyviä tehtäviä kuten käsiteltävien asioiden kirjallinen valmistelu, asiakirjojen laatiminen ja jälkityöt kansliassa, yhteyksien järjestäminen ja pöytäkirjan pitäminen istunnossa sekä asiakaspalvelu. Käräjäsihteerit työskentelevät esimerkiksi riita-, rikos- tai summaarisissa asioissa tai asiakaspalvelutehtävissä. Haettavien tehtävien sijoittaminen osastoille määrätään myöhemmin.
Oikeustradenomin tai muu virkaan soveltuva tutkinto taikka muutoin aikaisemmissa työtehtävissä hankittu osaaminen virkaan kuuluvista tai vastaavista tehtävistä.
- Suomi
- Speaking: Erinomainen
- Writing: Erinomainen
- Understanding: Erinomainen
Odotamme hakijalta tarkkaa, tehokasta ja vastuullista työskentelyotetta, yhteistyökykyä, asiakaspalvelutaitoa, kykyä oma-aloitteiseen ja itsenäiseen työskentelyyn, hyviä vuorovaikutustaitoja, hyviä IT-taitoja sekä joustavuutta. Toimiminen suuressa, työntäyteisessä käräjäoikeudessa vaatii käräjäsihteeriltä paineensietokykyä, tuloksellisuutta, järjestelmällisyyttä, muutosvalmiutta ja aktiivisuutta.
Ainakin yhdeltä valittavalta toivotaan erinomaista ruotsin kielen taitoa.
- Ruotsi
- Speaking: Tyydyttävä
- Writing: Tyydyttävä
- Understanding: Tyydyttävä
Joustavan työajan, mahdollisuuden etätyöskentelyyn, ergonomiaa tukevat työvälineet, liikunta-, kulttuuri- ja hyvinvointiedun, ateriatuen, hyvät mahdollisuudet työkunnon ylläpitoon sekä kattavan työterveyshuollon.
Virkaan tai tehtävään valittavasta henkilöstä voidaan tehdä hakijan suostumuksella suppea henkilöturvallisuusselvitys (turvallisuusselvityslaki 726/2014). Menettelystä ja selvityksen kohteen oikeuksista löytyy tarkempia tietoja osoitteessa www.supo.fi.
Johanna Ilmanen
Hallintojohtaja
02956 46212
johanna.ilmanen@oikeus.fi
Kaisa Laukkanen
Hallintosihteeri
02956 46424
kaisa.laukkanen@oikeus.fi
We primarily request that applications be submitted electronically via the Valtiolle.fi service. However, you may also apply for this position by submitting your application to the registry office’s postal address. The ID number of the position applied for must be clearly stated both in the application and on the envelope. The application must be received by the end of the application period. Late applications will not be considered. Application documents will not be returned. Based on the information provided in the application documents, including education, work experience, and other relevant factors, applicants will be selected for interviews. Eligibility requirements will also be assessed with regard to the expected qualification.
Varsinais-Suomen käräjäoikeus kirjaamo
PL 376 / PB 376
20101 Turku / Åbo
Käräjäoikeuden tehtävänä on antaa oikeusturvaa ratkaisemalla sen käsiteltäväksi saatetut asiat riippumattomasti, oikeudenmukaisesti, nopeasti ja varmasti. Varsinais-Suomen käräjäoikeus käsittelee rikos-, pakkokeino-, riita-, hakemus-, velkajärjestely- ja konkurssiasioita, yrityssaneerausasioita, summaarisia velkomusasioita, ulosottovalitusasioita ja sotilasrikosasioita ja toimii lisäksi maaoikeutena Ahvenanmaan, Satakunnan ja Varsinais-Suomen maakuntien osalta, lukuun ottamatta Salon ja Someron kuntia.
Varsinais-Suomen käräjäoikeus on yksi Suomen suurimmista käräjäoikeuksista. Käräjäoikeudessa työskentelee noin 180 henkilöä. Käräjäoikeuden kanslia sijaitsee Turussa.
Varsinais-Suomen käräjäoikeus on kaksikielinen. Väestön enemmistön kieli on suomi.
Turku
You can work at one of our following locations
Sairashuoneenkatu 2-4
20100 Turku
Open in Google Maps
- Level of position: Toimeenpaneva taso
- Remote work: Kokoaikainen tai osittainen etätyö
- Description of the remote work: Etätyötä voi tehdä työtehtävien salliessa ja sen määrä vaihtelee 1-3 pv/vko työtehtävästä riippuen.
- Position established: Virka on viraston yhteinen.
- Reason for fixed-term employment: Työn luonne
- Working time format: Virastotyöaika
- Working time format explanation: Liukuva työaika
- Trial period: Tehtävään valittavalle voidaan asettaa 3-6 kuukauden koeaika.
- Remuneration information: Palkkaus sijoittuu voimassa olevan palkkausjärjestelmän vaativuustasolle Y9A. Tehtäväkohtaisen palkan lisäksi maksetaan henkilökohtaista palkanosaa sekä mahdollista kokemusosaa (5-10%) ja kielilisää. Uudella työntekijällä henkilökohtainen palkanosa on vähintään 17,5% tehtäväkohtaisesta palkasta.