Toimit Verohallinnon työnantajavirkamiehenä ja hoidat Hallintoyksikön työjärjestyksen mukaisia työnantajatehtäviä. Keskeisiin tehtäviisi kuuluvat:

• johdon ja esihenkilöiden tukeminen oikeudellisissa henkilöstöasioissa
• henkilöstöä koskevan lainsäädännön sekä valtion virka- ja työehtosopimusten tulkinta
• henkilöstöasioiden oikeudellinen ohjeistus, neuvonta ja tuki
• lausuntojen valmistelu valitus- ja kanteluasioissa sekä Verohallinnon edustaminen oikeudenkäynneissä
• tehtäväalueelle kuuluvien ohjeiden valmistelu
• yhteistyö henkilöstöjärjestöjen kanssa, neuvottelutoiminta sekä yhteistoiminnan ohjaus ja kehittäminen
• palkkausjärjestelmään liittyvä ohjaus ja tehtäväalueen kehittäminen

Työskentelet Verohallinnon HR:ssä osana henkilöstöjuristien pienryhmää ja raportoit henkilöstöjohtajalle. Tarvittaessa toimit hänen sijaisenaan valtionhallinnon henkilöstöjohtamisen ja työnantajatoiminnan verkostoissa. Johtavana henkilöstöjuristina koordinoit henkilöstöjuristien pienryhmän toimintaa ja työnjakoa sekä ohjaat ryhmän työskentelyä ja edistät vuorovaikutusta. Tuet ryhmää, esihenkilöä ja henkilöstöjohtajaa ryhmän tehtävien priorisoinnissa. Kehität toimintaa ja prosesseja yhdessä kollegoidesi kanssa sekä tuet ketterän toimintatavan toteuttamista ryhmässä.

Kelpoisuusehtona valittavalta henkilöltä edellytetään suomen tai ruotsin kielen hyvää suullista ja kirjallista taitoa. (Valtioneuvoston asetus Verohallinnon virkamiehiltä vaadittavasta kielitaidosta (1052/2009) 2.1 §).

Virkaan nimittäminen tai tehtävään valituksi tuleminen edellyttää, että hakijasta tehdään tämän suostumuksella henkilöturvallisuusselvitys. Henkilöön kohdennetaan viran tai tehtävän aikana henkilöturvallisuusselvityksen mukaista nuhteettomuusseurantaa. Turvallisuusselvitysmenettelystä ja selvityksen kohteen oikeuksista löytyy tarkempia tietoja osoitteessa www.supo.fi .

• soveltuvaa oikeudellista ylempää korkeakoulututkintoa
• kokemusta työnantajatoiminnasta ja yhteistoiminnasta, vaativien virka- ja työsuhdeasioiden hoitamisesta sekä oikeudenkäyntiprosesseissa työskentelystä
• valtion henkilöstöjohtamisen kokonaisuuden, valtion virka- ja työehtosopimuksen sekä valtion palkkausjärjestelmien tuntemusta
• asiakaslähtöistä ja ennakoivaa työskentelytapaa, ratkaisukeskeisyyttä sekä aktiivista kehittämisotetta
• hyviä yhteistyö- ja vuorovaikutustaitoja
• hyvää suullista ja kirjallista ilmaisutaitoa suomen kielellä

Eduksi luetaan Verohallinnon palkkausjärjestelmän tuntemus.

Mikäli sinulla herää kysymyksiä tehtävään liittyen, voit kysyä tarkentavia kysymyksiä Palkeiden rekrytointipalvelun kautta, osoitteesta: rekrytointipalvelu@palkeet.fi
Sähköpostikysymykset ajalla: 26.10.-10.11.2026
Anonyymi rekrytointi / ID 25829

Verohallinto kirjaamo

PL 325
00052 Vero

Me Verohallinnossa teemme maailman parasta verotusta – yhdessä. Työmme on merkityksellistä: tuemme suomalaisen yhteiskunnan kantavia rakenteita. Toteutamme verotuksen oikean määräisenä ja oikeaan aikaan. Haluamme olla digitaalisen talouden ja erinomaisen asiakaskokemuksen edelläkävijöitä. Ennakoimme maailmanmuutoksia emmekä pelkää muuttua mukana.
 
Arvomme ovat luottamus, yhteistyö ja uudistuminen. Annamme arvojen näkyä arjessa: luotamme toisiimme, onnistumme yhdessä ja kokeilemme rohkeasti uutta.  Haluamme edistää yhdenvertaisuutta ja monimuotoisuutta Verohallinnossa, ja toivomme hakijoita erilaisista taustoista.
 
Hallintoyksikössä tuotamme henkilöstö-, talous- ja toimitilapalveluita verohallintolaisten työn tueksi. Lisäksi toimimme yksiköiden kumppanina strategisessa henkilöstöjohtamisessa. Tuotamme sujuvia ja laadukkaita hallintopalveluita asiakaslähtöisesti ja yhteistyössä yksiköidemme kanssa. Vaikutamme koko valtion tasolla ja tuomme uusia tuulia myös Verohallintoon. Meillä on tavoitteena, että henkilöstömme osaaminen kehittyy, arki on sujuvaa ja teemme asioita yhdessä.

• Lisätietoja: Hakija voi esittää toiveen työskentelypaikasta.
  Käymme hakemuksia läpi jo hakuaikana.
• Tehtävän taso: Asiantuntijataso
• Etätyö: Kokoaikainen tai osittainen etätyö
• Etätyön kuvaus: Työskentelemme eri paikkakunnilla tehden hybridityötä. Etätyötä voit tehdä joustavasti ryhmän käytäntöjen mukaisesti. Toimistotilamme ovat monitoimiympäristöjä, joissa työskentelemme yhdessä muiden valtion toimijoiden kanssa.
• Virka perustettu: Virka on viraston yhteinen.
• Työaikamuoto: Virastotyöaika
• Koeaika: Tehtävään voidaan soveltaa enintään kuuden (6 kk) kuukauden koeaikaa.
• Palkkatiedot: Virka on työnantajavirka, jonka palkkauksen Verohallinto vahvistaa.