Haemme IT-Erityisasiantuntijaa KEHA-keskuksen Tieto ja digitalisaatio -vastuualueen Jatkuvat palvelut -yksikköön ICT toimittaja ja sopimushallinnan tehtäviin.

Tehtävässä vastaat jatkuvien palvelujen toimittaja-, sopimus-, toimeksianto-, lisenssi- ja taloudenhallinnan kehittämisestä ja koordinoinnista. Työhön kuuluu toimittaja- ja sopimusneuvotteluja, sopimusten ja toimeksiantojen elinkaaren ja muutoshallinnan ohjausta. Tämän lisäksi vastaat lisenssihallintatiimin johtamisesta ja lisenssienhallinnan operatiivisten tehtävien koordinoinnista. Osallistut ja osaltaan vastaat jatkuvan palvelun käyttösuunnitelman ja budjetin valmistelusta ja sen ohjaamisesta sekä vastaat jatkuvien palvelujen kustannus- ja toteumaseurannan, ennustamisen ja raportoinnin kehittämisestä. Tehtävässä kehität toimintamalleja ja varmistat, että palvelujen hankinta, sopimukset, kustannukset ja toimittajaohjaus muodostavat hallitun kokonaisuuden. Tehtävään kuuluu osallistuminen KEHA-keskuksen tietojärjestelmien häiriönhallintaan häiriönhallintapäivystäjän roolissa. Häiriönhallintapäivystäjä vastaa häiriötilanteen kokonaisvaltaisesta johtamisesta ja koordinoimisesta sekä palvelun palauttamisesta normaalitilaan. Tehtävä on itsenäinen, vastuullinen ja luonteeltaan johtava, ja se edellyttää kykyä ohjata häiriön selvittämiseen osallistuvien asiantuntijoiden ja muiden osapuolten toimintaa määrätietoisesti. Päivystäjä vastaa tilanteen etenemisen seurannasta, tarvittavien toimenpiteiden koordinoinnista sekä siitä, että häiriötilanne etenee hallitusti ja viivytyksettä kohti normaalitilaa.

Kyseessä on erittäin vaativa ja itsenäinen IT-Erityisasiantuntijan tehtävä, joka edellyttää itsenäistä työskentelyotetta ja vastuunkantoa. Tehtävän ratkaisuilla ja toimintamalleilla on vaikutuksia laajasti KEHA-keskuksen järjestelmäkehitykseen, jatkuviin palveluihin ja niiden laadunvarmistukseen

Hakijalta odotamme:

• Soveltuvaa teknistä opistotason tutkintoa
• Vahvaa osaamista ja näyttöä ICT-sopimus-, toimittaja- ja palvelunhallinnasta sekä vahvaa kokemusta sopimusneuvotteluista, toimeksiannoista ja sopimusten elinkaaren ja työstä eri tasoilla (strateginen, taktinen ja operatiivinen)
• Vahvaa osaamista ja näyttöä ICT-hankinnoista, lisenssihallinnasta (lisensointiperiaatteista) ja toimittajaohjauksesta
• Vahvaa osaamista ja näyttöä budjetoinnista, kustannusseurannasta ja ICT-palvelujen taloudenhallinnasta
• Kykyä kehittää toimintamalleja ja ohjata laajoja yhteistyöverkostoja
• Itsenäistä, analyyttistä ja ratkaisukeskeistä työotetta sekä hyviä neuvottelu- ja vuorovaikutustaitoja.

Hakijan eduksi luetaan:

• Kehittämissuuntautuneisuus, kokemus projektityöskentelystä ja valtionhallinnon tuntemus
• Edistykselliset tietotekniset taidot ja erityisesti pilvipalvelua koskevaa teknologista osaamista
• Eduksi luetaan myös kokemus laajojen ja vaativien tietojärjestelmien pääkäyttäjätehtävistä, tuotantovastuista sekä kokemuksen data-steward-tehtävistä ja tietoaineistojen laadunhallinnasta. 
   

Työssä tarvittava kielitaito:

Tehtävässä tarvitaan erinomaista suomenkielen ja hyvää englanninkielen suullista ja kirjallista taitoa.   

Työnantajan tukema lounas-, kulttuuri- ja liikuntaetu. Laaja työterveyshuolto.

Virkaan tai tehtävään valittavasta henkilöstä voidaan tehdä hakijan suostumuksella perusmuotoinen henkilöturvallisuusselvitys (turvallisuusselvityslaki 726/2014). Menettelystä ja selvityksen kohteen oikeuksista löytyy tarkempia tietoja osoitteessa www.supo.fi.

Yksikönpäällikkö Michael Kolehmainen
puh. 029 501 6298
michael.kolehmainen(at)keha-keskus.fi     

Kirjaamo KEHA-keskus

PL 10, 00073 KEHA-keskus

Työllisyys-, kehittämis- ja hallintokeskus (KEHA-keskus) toimii valtakunnallisena noin 800 työntekijän asiantuntijavirastona, joka tuottaa tietoa, digipalveluja ja viranomaispalveluita, tukee työllisyyttä, kotoutumista, digitalisaatiota ja tiedolla johtamista.

Vahva asiantuntemus, tiedon hyödyntäminen ja digitalisaatio ovat avaimia, joilla mahdollistamme sujuvat ja vaikuttavat palvelut yhteiskunnassa.

• More information: Huomioithan, että Valtiolle.fi -järjestelmässä täytettävälle hakemukselle ei ole tässä rekrytointiprosessissa mahdollista lisätä liitteitä (kuten cv tai hakemuskirje). Huolehdithan siitä, että hakulomakkeellasi on täytettynä kaikki hakuprosessissa merkitykselliseksi katsomasi tieto.   
  
  Arvostamme yhdenvertaisuutta ja monimuotoisuutta työyhteisössä. Toivomme hakijoiksi eritaustaisia henkilöitä, kuten eri-ikäisiä, eri sukupuolia olevia ja eri kieli-, kulttuuri- tai vähemmistöryhmiin kuuluvia.
  
• Level of position: Asiantuntijataso
• Remote work: Kokoaikainen tai osittainen etätyö
• Description of the remote work: Mahdollisuus osittaiseen etätyöhön viraston etätyölinjausten mukaisesti.
• Position established: Virka on viraston yhteinen.
• Reason for fixed-term employment: Työn luonne
• Additional info about fixed-term employment: Projektiluontoinen työ
• Working time format: Virastotyöaika
• Working time format explanation: Liukuva työaika
• Trial period: Tehtävässä voidaan soveltaa enintään 6 kk:n koeaikaa.
• Remuneration information: Elinvoimakeskuksissa ja KEHA-keskuksessa on käytössä tehtävien vaativuuteen ja henkilökohtaiseen työsuoritukseen perustuva palkkausjärjestelmä. Haettavana oleva tehtävä sijoittuu palkkausjärjestelmässä vaativuustasolle E11 (4 333,69 euroa/kk). Henkilökohtaisen palkanosan määrä on 5 - 45 % tehtäväkohtaisesta palkasta. Tyypillinen uuden henkilön suoriutumiseen perustuva palkanosa on 11,5-17,5 % vaativuuteen perustuvasta palkanosasta.