Tutkintojen ja kieliosaamisen tunnustaminen -yksikkö vastaa virkakelpoisuuden myöntämisestä ulkomaisen tutkinnon perusteella ja toimivaltaisen viranomaisen tehtävistä ammattipätevyyden tunnustamisessa. Yksikkö vastaa tutkintojen viitekehyksiä, akateemista tunnustamista ja ammattipätevyysdirektiiviä koskevasta kansallisesta tiedottamisesta ja tuesta. Lisäksi yksikkö vastaa yleisiin kielitutkintoihin, valtionhallinnon kielitutkintoihin, kotoutumiskoulutuksen kielitaidon päättötestaukseen, auktorisoidun kääntäjän tutkintojärjestelmään sekä oikeustulkkirekisteriin liittyvistä tehtävistä ja rekistereistä.

Asiantuntijan tehtävät liittyvät kaikkiin yksikön vastuualueisiin. Asiantuntija avustaa yksikköön kansalaisilta tulevien hakemusten käsittelyssä, neuvoo suomeksi, ruotsiksi ja englanniksi yksikön palveluosoitteissa ja puhelimessa. Asiantuntija vastaa verkkosivujen teknisestä päivityksestä ja tarvittaessa sisällön tuottamisesta. Hän osallistuu yksikön palveluiden digitalisointihankkeisiin sekä hoitaa yksikön taloushallintoon ja yksikön kansallisiin ja EU-sopimuksiin liittyviä tehtäviä.

Tehtävään ei ole säädettyjä kelpoisuusvaatimuksia.

Asiantuntijan tehtävässä luetaan eduksi korkeakoulututkinto. Odotamme neuvonta- ja palvelutehtävien edellyttämää englannin kielen taitoa. Kokemus asiakaspalvelusta, talousjärjestelmien käytöstä ja digitaalisista järjestelmistä, ml. Opintopolku, katsotaan eduksi.

Odotamme sinulta lisäksi hyviä valmiuksia sekä itsenäiseen että tiimityöskentelyyn sekä hyviä vuorovaikutus- ja yhteistyötaitoja.

Mukavan työyhteisön ja monipuolisten tehtävien lisäksi tarjoamme henkilöstöllemme;
· liukuvan työajan ja mahdollisuuden hybridityöhön
· viihtyisän monitilaympäristön
· mahdollisuuden osaamisen ja ammattitaidon ylläpitämiseen ja kehittämiseen
· lounastuen sekä liikunta-, kulttuuri-, hyvinvointi- ja työmatkaedun
· kattavan työterveyshuollon

Virkaan tai tehtävään valittavasta henkilöstä voidaan tehdä hakijan suostumuksella perusmuotoinen henkilöturvallisuusselvitys (turvallisuusselvityslaki 726/2014). Menettelystä ja selvityksen kohteen oikeuksista löytyy tarkempia tietoja osoitteessa www.supo.fi.

Yksikön päällikkö Carita Blomqvist
puh. 029 533 1331
carita.blomqvist@oph.fi

Opetusneuvos Maisa Montonen
puh 029 533 1147
maisa.montonen@oph.fi

Opetushallituksen kirjaamo

PL 380
00531 Helsinki

Opetushallitus on kansallinen varhaiskasvatuksen, koulutuksen, elinikäisen oppimisen, kielen ja kansainvälistymisen asiantuntija, kehittäjä ja palveluntuottaja. Meillä työskentelee noin 500 asiantuntijaa. Visiomme on, että sivistys toimii merkityksellisen tulevaisuuden perustana. Arvojamme ovat luottamus, avoimuus, kestävyys ja yhdenvertaisuus.

Työnantajana pidämme huolta henkilöstön hyvinvoinnista ja jatkuvasta oppimisesta. Toimimme valmentavan ja oppivan työotteen mukaisesti. Johdamme tavoitteet todeksi tavoitejohtamisen OKR-mallilla. Olemme vuorovaikutteinen ja keskusteleva työyhteisö, joka kehittää palvelujaan yhdessä asiakkaiden ja sidosryhmien kanssa.

Arvostamme tasa-arvoa ja yhdenvertaisuutta työyhteisössämme ja toivomme hakijoiksi eri sukupuolta olevia, eri-ikäisiä ja eri taustoista tulevia henkilöitä.

Sijainti: Helsinki

• Lisätietoja: Virkaa hakeneiden nimet ovat julkisia. Hakemukset pyydetään laatimaan suomen tai ruotsin kielellä. Todistukset ja muut asiakirjat pyydetään esittämään vasta haastattelussa.
• Tehtävän taso: Asiantuntijataso
• Etätyö: Mahdollisuus työskennellä etänä
• Etätyön kuvaus: Opetushallituksessa puhutaan hybridityöstä. Yksiköissä, projekteissa, tiimeissä, työryhmissä ja vastaavissa käydään keskustelua työskentelymuodoista ja todetaan, milloin edellytetään fyysistä läsnäoloa toimipaikalla. Etä- ja lähityöstä sovittaessa on hyvä ottaa huomioon, että säännöllinen lähityöskentely tukee mm. yhteisöllisyyttä, yhdessä ideointia, verkostoitumista ja uusien työntekijöiden perehdyttämistä. Käytännössä tämä tarkoittaa, että yhdessä sovitaan, milloin ollaan läsnätyössä. Esihenkilön pyynnöstä on velvollisuus saapua työpaikalle eikä kukaan voi olla 100 % etätyössä
• Virka perustettu: Virka on viraston yhteinen.
• Työaikamuoto: Virastotyöaika
• Työaikamuodon selite: Liukuva työaika
• Koeaika: Koeaika on 6 kuukautta (määräaikaisessa palvelussuhteessa enintään puolet palvelussuhteen kestosta)
• Palkkatiedot: Vaativuustaso 8 (2 788,61 euroa), lisäksi maksetaan henkilökohtaiseen työsuoritukseen perustuvaa palkanosaa enintään 50 %. Uudella henkilöllä suoriutumiseen perustuva palkanosa määrittyy tyypillisesti välille 18,5–23 %.